企業(yè)應不應該安置殘疾員工呢？

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我碰到過2個企業(yè)都有，其實一個集團，有專門的殘疾人車間，都有相應的稅務減免的。

所羅門_x

之前有過這樣的報道，一個企業(yè)招收的有殘疾工人多了是會有多項福利和補貼，但是別忘了，工作效率肯定會比正常人大打折扣的，仔細一算其實雇傭有殘疾的人干活所得的好處跟企業(yè)失去的利好不是相等的！企業(yè)要多付出。之前的一個訪談節(jié)目里那個老板就很坦誠的接受采訪道。那個老板說的就很直白，只想這類人能有個工作，自己能掙口飯吃！減輕些家庭負擔。那為啥得不償失還要做呢？那老板答道：我做企業(yè)不光是為了掙錢，更多的是為了社會和諧盡一點力。
總的來說是好事，社會更和諧，老板的善舉還是很好的。

韓寒11

魍者歸來 發(fā)表于 2018-8-16 22:22
根源上，對待殘疾人應該是國家層這個級別的事情。理論上講，對于殘疾人，國家能夠給出維持正常生計的財政補 ...

看企業(yè)追求和能力吧，有能力的企業(yè)卻是應該照顧一下殘疾人，企業(yè)做大了就變成了社會責任

韓寒11

瘋的信仰 發(fā)表于 2018-8-16 22:30
這個政策很到位

國家是應該有政策照顧那些身體有殘疾的人

韓寒11

未來第一站 發(fā)表于 2018-8-16 22:52
我覺得企業(yè)應該有這個有責任，特別是政府部門，壟斷國企，殘疾并不等于無用，要發(fā)揮特殊人群所長。

適當增加點政策照顧殘疾人，是一個有能力企業(yè)的責任

韓寒11

3983596 發(fā)表于 2018-8-16 23:09
1、企業(yè)老板都是以利益為第一，企業(yè)也是以盈利為目的；
2、要看當?shù)卣�策和國家政策如何，�?jù)我所知，殘疾人 ...

企業(yè)確實是應該以盈利為重點，能否安置殘疾人，能安置多少殘疾人也是看企業(yè)自身的能力

韓寒11

康師傅冰紅茶 發(fā)表于 2018-8-17 00:23
殘疾人一般比較聚堆，要么企業(yè)有相對比例的殘疾人，要么1個2個或者干脆就沒有。殘疾人到一個數(shù)量有稅收的減 ...

客戶這邊的企業(yè)就是這樣的，殘疾人很多，真的是比較聚堆，可能大家都有殘疾，不會出現(xiàn)嘲笑的現(xiàn)象

韓寒11

3983596 發(fā)表于 2018-8-17 07:38
我跟他們的溝通方式是用紙筆寫的，當然只是部分人，很多殘疾人是不識字的

沒法上學可能就不能識字

韓寒11

謙卑畏天恩 發(fā)表于 2018-8-17 07:53
殘疾人能找到一份工作實屬不易，還能高高興興上班，更是難得。
子非魚，安知魚之樂

同情殘疾人，也為殘疾人自己能找到一份工作養(yǎng)活自己高興

韓寒11

康師傅冰紅茶 發(fā)表于 2018-8-17 08:08
確實
也分人啊，有的比較聰明的，看你嘴型就知道說什么

有聰明有笨的，很多殘疾人也是這樣的