員工眼里的好老板是什么樣的？

3983596

好老板的企業(yè)早就做大了，大到你根本沒機會接觸老板

林寒與北

在我看來，好的老板首先要勝任你的管理工作，像創(chuàng)業(yè)初期，不可能外聘職業(yè)經(jīng)理人，而其他人估計都沒有這樣的能力，像公司整體運作流程的制定與完善、公司規(guī)章制度的制定等一些管理內(nèi)容要輕車熟路，我覺得如果這些做好，能省掉一半的麻煩事。再就是個人魅力與品行，說白了大家都是給老板打工，老板要充分發(fā)揮個人魅力，讓手底下的人不只是金錢雇傭關(guān)系，而是真正信你、服你，讓大家覺得有奔頭，這樣做起事來才會有積極性。要有高瞻遠(yuǎn)矚的能力，把自己看到的美好未來描繪給員工，并告訴所有人，我們努力不是為了錢，是為了這個目標(biāo)。說起來有點像洗腦，但這就是所謂的信仰吧

林寒與北

3983596 發(fā)表于 2018-8-23 16:40
' `7 L8 E" A+ f# x小公司老板或者高層領(lǐng)導(dǎo)的言行，如果有悖于你的三觀的話，除非你有大的利益在里面，否則勸你今早伺機離開， ...

受教了，正在找工作

林寒與北

其實讓我真正煩他的是一個小事，有時候老板會和住宿舍的員工一起吃晚飯，他可能有事或者打電話會最晚吃完，其他同時把飯菜給他盛上后就刷完自己的碗和鍋，留他自己吃，但是他從來不會把自己餐盤刷干凈放回原位，而是就直接扔在水盆里，等第二天別人給刷。我們沒有專門的廚子，都是訂飯吃，所以給他刷餐盤的是車間里他的同鄉(xiāng)，十八九的小孩，礙于領(lǐng)導(dǎo)和長輩的雙重身份，也不敢說什么。一屋不掃，何以掃天下。小事折射大道理，我相信這個公司是做不好的。

3983596

這種老板都是說別人一套一套的，自己什么也做不到

454141017

好老板或部門首長，應(yīng)該是嚴(yán)格要求，不厭其煩。

游風(fēng)曳雨

我還見過一個廠子10個人6個領(lǐng)導(dǎo)的老板自己認(rèn)為有錢就能隨便招到人可是到談工資的時候就死心了，本來一個人一個月4000做線切割還嫌付的工資高結(jié)果來了一批貨急用人從外面找了個人回來一天給人出了4000工資還用的自己的設(shè)備

韓寒11

當(dāng)老板，有錢有客戶就足夠了

threetigher

自己做老板，才是真的好老板！賺錢另說。

五面怪

好老板首先人品正、誠信高才行......