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發(fā)表于 2023-3-16 20:25:26
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誰TMD說去小公司就是目光短淺的家伙。十有八九是剛畢業(yè)沒有多久的家伙。
- P6 @6 S$ H( v. o6 e. r- a1.第三個公司千萬別去。HR說的不鼓勵加班就是說的加班很多且沒有加班費。你可以直接問領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)是不是多得讓你不得不加班才能完成?沒有不加班的私營公司。不加班,他剝削什么。* S6 J( G F, `1 w5 N6 O
2.前兩個公司確實是去工廠打螺絲的。那是前期的。你可以了解一下有沒有后期培養(yǎng)的計劃。如果有,你入職時和你的簽訂的勞動合同就直接把職位寫成了儲備干部的。如果沒有,那就是大螺絲的。" A7 f- d6 r/ H7 _; M! S6 b# A6 g
3.既然每條路都走不通。那該怎么辦。渴紫饶阋约簩W(xué)習(xí)。去淘寶上花1元錢就能買到500G的Solidworks視頻教程。那里面的內(nèi)容你全部學(xué)會,基本上和畢業(yè)三年的工程師水平不相上下了。在家里潛心鉆研半年就可以了。這是第一條路。第二條路就是去應(yīng)屆生招聘網(wǎng)站。這樣的網(wǎng)站就是專門招聘應(yīng)屆生的。多投投簡歷。第三條路就是校招。校招雖然公司不是很好,但是人家真的把你當(dāng)大學(xué)生培養(yǎng)的。因為校招就是學(xué)生培養(yǎng)計劃。第四條路就是找關(guān)系了。5 x# m6 D. A( Z* h! W0 R
4.畢業(yè)生一定要去大公司,人數(shù)上千人的大公司。為什么,你自己想一想。清華北大畢業(yè)的和你比一比。你肯定覺得清華北大的比你牛。然后再有一個說自己曾經(jīng)在中科院工作過。你看小公司的老板不巴結(jié)才怪。大公司有他的人脈,影響和發(fā)展過程中的技能沉淀。小公司的老板就是喜歡這個的。他招聘的時候說要三年工作經(jīng)驗。要的是在大公司簽訂的培訓(xùn)后工作三年的這個經(jīng)驗,可不是你在一個公司混三年的經(jīng)驗。而在大公司是有這個渠道的。( A$ |5 q1 F& g6 B8 N
5.剛開始不要眼高手低。去大公司里,真的同事關(guān)系相處不錯的話。在大公司里有機會去學(xué)習(xí)培訓(xùn),出來你就是值錢的貨。這個時候才是你跳槽的最佳時機。翅膀沒長硬還想飛,你不是找不自在的嗎。
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最后,有不明白的地方及時問,不要被其它人給忽悠了。應(yīng)屆生就應(yīng)該去大城市去大公司。 |
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