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發(fā)表于 2023-3-16 20:25:26
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誰(shuí)TMD說(shuō)去小公司就是目光短淺的家伙。十有八九是剛畢業(yè)沒(méi)有多久的家伙。; m$ J. j. j @. G" b+ a- }
1.第三個(gè)公司千萬(wàn)別去。HR說(shuō)的不鼓勵(lì)加班就是說(shuō)的加班很多且沒(méi)有加班費(fèi)。你可以直接問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)是不是多得讓你不得不加班才能完成?沒(méi)有不加班的私營(yíng)公司。不加班,他剝削什么。/ G) b: Z# ~! @
2.前兩個(gè)公司確實(shí)是去工廠打螺絲的。那是前期的。你可以了解一下有沒(méi)有后期培養(yǎng)的計(jì)劃。如果有,你入職時(shí)和你的簽訂的勞動(dòng)合同就直接把職位寫成了儲(chǔ)備干部的。如果沒(méi)有,那就是大螺絲的。- w. K1 ^' ~) h$ Y
3.既然每條路都走不通。那該怎么辦。渴紫饶阋约簩W(xué)習(xí)。去淘寶上花1元錢就能買到500G的Solidworks視頻教程。那里面的內(nèi)容你全部學(xué)會(huì),基本上和畢業(yè)三年的工程師水平不相上下了。在家里潛心鉆研半年就可以了。這是第一條路。第二條路就是去應(yīng)屆生招聘網(wǎng)站。這樣的網(wǎng)站就是專門招聘應(yīng)屆生的。多投投簡(jiǎn)歷。第三條路就是校招。校招雖然公司不是很好,但是人家真的把你當(dāng)大學(xué)生培養(yǎng)的。因?yàn)樾U芯褪菍W(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃。第四條路就是找關(guān)系了。8 S5 |2 a9 [+ A. |1 B
4.畢業(yè)生一定要去大公司,人數(shù)上千人的大公司。為什么,你自己想一想。清華北大畢業(yè)的和你比一比。你肯定覺(jué)得清華北大的比你牛。然后再有一個(gè)說(shuō)自己曾經(jīng)在中科院工作過(guò)。你看小公司的老板不巴結(jié)才怪。大公司有他的人脈,影響和發(fā)展過(guò)程中的技能沉淀。小公司的老板就是喜歡這個(gè)的。他招聘的時(shí)候說(shuō)要三年工作經(jīng)驗(yàn)。要的是在大公司簽訂的培訓(xùn)后工作三年的這個(gè)經(jīng)驗(yàn),可不是你在一個(gè)公司混三年的經(jīng)驗(yàn)。而在大公司是有這個(gè)渠道的。
' T( o- W, K: L+ R& M5.剛開(kāi)始不要眼高手低。去大公司里,真的同事關(guān)系相處不錯(cuò)的話。在大公司里有機(jī)會(huì)去學(xué)習(xí)培訓(xùn),出來(lái)你就是值錢的貨。這個(gè)時(shí)候才是你跳槽的最佳時(shí)機(jī)。翅膀沒(méi)長(zhǎng)硬還想飛,你不是找不自在的嗎。
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最后,有不明白的地方及時(shí)問(wèn),不要被其它人給忽悠了。應(yīng)屆生就應(yīng)該去大城市去大公司。 |
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