樓主: zgdslp
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機(jī)械設(shè)計(jì)師在職場(chǎng)怎么避免被無(wú)良企業(yè)拔羊毛? |
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點(diǎn)評(píng)
支持樓主觀點(diǎn),隨便說(shuō)說(shuō)就能把方案套了去,那這個(gè)方案也不是什么高深的東東
看樓主的帖子面試的職位是主管,一個(gè)方案的成功與否最重要的不是方向嗎,方向都提供了,剩下細(xì)節(jié)交給工程師拆解完成就行了,而且一個(gè)設(shè)備的真正技術(shù)為啥體現(xiàn)在設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)里,你都想不到,怎么做得到?
待遇一般是人事出面談的
面試只談技術(shù),不提待遇,休息時(shí)間和福利,這也不合常理呀?這樣的面試哄鬼去。
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點(diǎn)評(píng)
我們這邊好像沒(méi)有給報(bào)銷(xiāo)的這種情況發(fā)生。
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