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樓主: 耐火磚
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國(guó)企設(shè)備管理部門能上下對(duì)應(yīng)的還剩多少?

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11#
發(fā)表于 2008-5-30 16:22:56 | 只看該作者
這種事情也是迫于無奈啊,現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)壓力這么大,不榨我們這群人,他去榨誰。?
12#
發(fā)表于 2008-6-19 21:59:57 | 只看該作者

火磚的見識(shí)很深刻

在國(guó)企里面如果不是嫡系,很難混的。是嫡系的話。這里混不成換個(gè)部門混。這個(gè)職位混不成換個(gè)職位混。不公平那
13#
發(fā)表于 2008-6-20 08:28:45 | 只看該作者

回復(fù) 3# 能源員 的帖子

深有同感啊,我們科室現(xiàn)在就3個(gè)人(包括科長(zhǎng))一個(gè)管計(jì)量三標(biāo)一體(總的說很雜)我一個(gè)人負(fù)責(zé)整個(gè)設(shè)備管理工作。0 K3 A4 X3 H5 D3 z& Z" z
試想一下我去年剛畢業(yè),以前根本不知道什么是設(shè)備管理,設(shè)備管理具體是干什么工作的都一無所知。這到好把公司所有設(shè)備管理分給我了,人手太少,要人領(lǐng)導(dǎo)又不給。這還不說設(shè)備管理部門管理設(shè)備也就是了,現(xiàn)在還要負(fù)責(zé)后勤,安全,環(huán)境的工作。該管的不管,不該管的攬了一大堆的工作。而總公司那邊的設(shè)備科,光領(lǐng)導(dǎo)就4,5個(gè)加上其它科員最少也在10左右。郁悶啊
14#
 樓主| 發(fā)表于 2008-6-20 09:17:04 | 只看該作者

回復(fù) 13#

在很多企業(yè)中管理機(jī)構(gòu)分三級(jí),一般呈兩頭小中間大或兩頭小中間大。
+ S8 i: ?6 g  n  D即:一級(jí)小——二級(jí)大——三級(jí)又小 或 一級(jí)大——二級(jí)小——三級(jí)小 ;你可能屬于二級(jí)的,如果你的三級(jí)管理人員再少(。┑脑捘强隙ㄊ遣恍械。
15#
發(fā)表于 2008-8-3 13:34:12 | 只看該作者
我們這個(gè)企業(yè)還是比較健全的,各分廠都有機(jī)電修組,而且還有設(shè)備管理部,部里也有幾十號(hào)人。
16#
發(fā)表于 2008-9-8 11:41:18 | 只看該作者
國(guó)企的通病啊,不重視設(shè)備,
17#
發(fā)表于 2010-5-8 21:57:29 | 只看該作者
搞設(shè)備管理本來就好累嗎;經(jīng)常加班不說,搞不好還得挨氣受。
18#
發(fā)表于 2010-5-9 22:07:00 | 只看該作者
同感呀,沒法。用筆寫個(gè)數(shù)字真容易,讓設(shè)備維修量化,真是腦子里面養(yǎng)魚了。
19#
發(fā)表于 2010-5-12 10:51:30 | 只看該作者
現(xiàn)在在國(guó)企就是這樣,工藝占了絕對(duì)的主體,現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備管理水平和低
20#
發(fā)表于 2010-5-12 18:13:39 | 只看該作者
原來都是這樣啊 !我還以為只有小地方的領(lǐng)導(dǎo)瞎指揮呢!天下烏鴉一般黑哦!
, q8 g' i1 i, d& b現(xiàn)在都是政績(jī)工程,也就是以終端產(chǎn)品為目的,中間環(huán)節(jié)只有出了事才會(huì)有人問,問就是問責(zé)。而這大部分都會(huì)是設(shè)備問題,所以就會(huì)苦了搞設(shè)備的同行們。搞設(shè)備是一項(xiàng)系統(tǒng)的工程,單靠修肯定不行,在操作、維護(hù)保養(yǎng)、維檢修等方面都要跟的上,否則你就是如來佛都會(huì)累死的.

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