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私企和外企的選擇,望過來人指點困惑

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1#
發(fā)表于 2016-11-23 20:41:37 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
本帖最后由 苗子YJ 于 2016-11-23 20:54 編輯 : k" f9 D6 M. Q+ ~2 u' S- y+ Z/ m
8 k+ }$ P/ F$ O1 r4 ^
個人情況:5 l+ Z! T+ u, l$ r2 x
二流本科畢業(yè)二年,
6 T, n+ f' ?- [$ c- Z( J* A在蘇州工作一年做簡單的鈑金機柜設計(各種原因來深圳發(fā)展而離職,);
# Q+ W2 p, b6 q% J2 p: u第二年來深圳發(fā)展,做3D打印機設計一年(干的不開心+工資低而離職);( r" A7 Y: ?6 U% m
4 u  |3 ^: W" S! v3 N
現(xiàn)在兩個選擇:
! s. {2 i& z6 N1 \: c9 {" x3 x1.6 x  o: b; \. n
公司性質:全日資企業(yè)(愛普生) : {# U7 Z* J3 V
崗位職責:治具設計
8 H: }5 O6 G, `待遇:五天八小時,到手6K(因五險一金扣得多,公司員工基本都是把班加滿靠加班工作抵消扣得那些錢,規(guī)定一個月加班不超過30個小時,大部分員工基本都是每個月都把30個小時班加滿)。! l3 u$ }/ F: P, {# r$ }
提升空間:工作兩三年表現(xiàn)突出可申請轉非標自動化設備組(公司目前所需的非標自動化設備都是自己做的,機械手是日本那邊自己設計提供的)% t. B( |7 R  q6 i4 s! F
& s8 F0 ]. O. v6 }/ Q6 s& a8 u
2.) A- F/ b, [) |- \2 D( M
公司性質:私企(深圳一家做自動化設備的公司)+ g# h- H, F6 r  o( u  n% [
崗位職責:非標自動化設計,(目前好像只做單一的插引機,公司準備往機械手方面發(fā)展)( C- z/ O/ }: x7 D0 I0 M! G
待遇:六天八小時,到手7.7K(無加班工資,但也不強迫加班),五險一金(五險一金交最低標準)) [/ j5 L7 T) a  j' b: k
提升空間:個人感覺做非標能更快的提升自己,跟著公司的發(fā)展方向提升自己。
9 O, o# Y! l, y. J7 @4 V$ C7 I9 l1 [5 {! Y1 J
  有人說需要找到自己的發(fā)展方向朝著那個方向走下去,有人說汽車行業(yè)不會消退,有人說現(xiàn)在醫(yī)療設備方向比較好,有人說將來家具焊接有發(fā)展前景,我想說我有能力了這些方向是否都能去干。
$ ]5 e  f: p6 J( d7 O0 q0 N. w  ]# L2 C8 G6 y
希望社區(qū)的各位走過分分雨雨的機械前輩們給些忠誠的建議,感激不盡。3 I5 r, g; l* g& B2 _

1 R9 w+ T& G% G: W% @! l" G% H1 X) T6 }& W
( Y6 V/ s( t; }( M7 f& m

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2#
發(fā)表于 2016-11-23 21:01:46 | 只看該作者
建議外企,雖然是給日本人打工,但公司各種體制要比私企正規(guī),從五險一金上就能體現(xiàn)出來。

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3#
發(fā)表于 2016-11-23 21:07:51 | 只看該作者
有機會進外企,就一定要進。因為機會少

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4#
發(fā)表于 2016-11-23 21:45:45 | 只看該作者
外企外企外企。除非你進的那家私企是那種非常優(yōu)秀的。否則,請不要為了一兩千的工資差距而心動。

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5#
發(fā)表于 2016-11-23 21:46:50 | 只看該作者
一個月加滿30個小時就夠。要是私企,一般來說,30個小時是最少,而且無加班費,或者超低加班費。

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其實,外企沒那么忙,30小時多半也是挨時間的!至于學不學到東西另說!  發(fā)表于 2016-11-24 15:40

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6#
發(fā)表于 2016-11-23 22:18:10 | 只看該作者
日企沒花頭的,建議再找找看歐美的+ S; r- S$ {7 y
我也是二流本科,四年工作歷程是這樣的:民企小作坊一年半——德資兩年——美資500強三個月,試用期最后一天辭職創(chuàng)業(yè)。# I8 w/ X- C  h9 p2 y
第一家公司就是混日子;第二家學到很多東西,負責很多方面,干著三個人的活,學到東西最多;第三家太累,500強是我2年前的夢想,但是后來看看自己的同事,覺得打工這輩子也就這樣了% }% T; X, i' I- ?8 a1 q6 |( L  F

6 \6 t  i. D8 j9 `5 U日企一個蘿卜一個坑,每個人只負責一小塊,不知不覺你就被耗死了(第一家公司有同事是松下出來的,就是打醬油);民企就那樣,以前去過幾千人的供應商大廠,一樣很垃圾,好的太難找了。找到個小型的歐美企業(yè)你就偷著笑吧

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7#
發(fā)表于 2016-11-23 22:41:19 | 只看該作者
沙縣小吃 發(fā)表于 2016-11-23 22:18
8 d4 M' }0 R) v' }5 ]7 t, b7 }( d日企沒花頭的,建議再找找看歐美的, y! U7 `8 G$ j
我也是二流本科,四年工作歷程是這樣的:民企小作坊一年半——德資兩年 ...
# U* B% {  I- ~- C
德資企業(yè)一般有哪些??; y* k/ n$ Y) B9 Q3 X- Z
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8#
發(fā)表于 2016-11-24 08:06:31 | 只看該作者
本帖最后由 sunza501 于 2016-11-24 08:08 編輯
" o4 {6 X) X% ^  z: x- n; n$ O/ f' k# [$ K& [
我覺得私企吧.大公司一般只負責一小塊,成長比較慢.作為一個搞設計的來講,也不需要了解大公司的多少規(guī)章制度
, _4 X1 S$ v! c: Z你考慮的是幾年之后是否自己更有技術而已
- a7 {! u: @5 g2 j/ j" `. z0 l, h  o5 s) p- g
. C7 `2 D9 m9 {( Z- z
同時也要對比兩家公司規(guī)模,太大公司不建議去,更是負責一小塊
3 ]1 M7 h2 s! x( g9 \3 }

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只從公司的發(fā)展來看的話,個人認為5-10年或者更長時間下來,民營私營會趕超中國的外企  發(fā)表于 2016-11-25 12:59

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9#
發(fā)表于 2016-11-24 08:43:31 | 只看該作者
去外企吧,以后出來好就業(yè),工資高,做 個3.5年出來就是個主管. 私企還不知道做到什么時候;外企的光環(huán)在中國短時間還不能消退.. l8 W4 F$ |9 [$ F; M3 o' E

* q( n2 t+ C8 s" \. C5 m不要靠慮太多, 做人做事不可能面面俱到,在一方面做好就很不錯了, 還一句話,就是 選技比努力更重要. 去外企

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10#
發(fā)表于 2016-11-24 08:44:40 | 只看該作者
去全日資企業(yè)(愛普生)

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