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這個(gè)好辦,首先,是否招人,與你無關(guān),所以你完全不用關(guān)心
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第一步,寫辭職信,當(dāng)然不是直接交給老板,而是去郵局,寄一封特快專遞到公司,封面上就寫某某人辭職信,大概20塊錢,存根記得留好;這個(gè)東西可厲害了,國家擔(dān)保,誰都沒法抵賴,權(quán)限無限大。9 O; {* }- T7 W# W. K. ?
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第二步,按你寄信的那天算起,算30天時(shí)間,還剩15天,5天,3天的時(shí)候,找老板,提醒他,我將于xx日離職,請做好交接準(zhǔn)備;至于信是否收到,他是否答應(yīng),無需理會。+ n8 R; I3 }) ]0 t: }( J. S
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第三步,如果他放你走,皆大歡喜,如果還是拖,時(shí)間一到,不用管你手上的活做沒做完,全部扔掉,找老板結(jié)算工資。+ m7 q! m2 B+ h% `" v
g1 \0 D+ N& d5 D; l6 ^5 V; v第四步,如果老板不給錢,去勞動(dòng)局勞動(dòng)仲裁,你手上的那個(gè)特快專遞存根,是決定性的東西。: L% v1 D7 |* U% `3 I
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不需要吵架,不需要搞任何小手段陰謀詭計(jì),全部都是合法能上臺面的東西,而且不會有任何愧疚感,推薦你走這套流程。 |
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