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樓主: 六弄
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薪水提高50%,從正規(guī)外企跳到小民企,去嗎?

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51#
發(fā)表于 2015-12-22 16:32:41 | 只看該作者
私企,全看老板。
52#
發(fā)表于 2015-12-22 17:22:00 | 只看該作者
民企,變數(shù)太多了!
53#
發(fā)表于 2015-12-22 17:24:18 | 只看該作者
辭了吧  多點(diǎn)挑戰(zhàn)
54#
發(fā)表于 2015-12-22 18:38:34 | 只看該作者
想拼一把就走,如果沒有其他要緊的事情的話最好不要去小企業(yè)
55#
發(fā)表于 2015-12-22 19:08:25 | 只看該作者
百分之五十,對(duì)眼下來說很多,但是如果目光長遠(yuǎn)一點(diǎn),后面的你懂的
56#
發(fā)表于 2015-12-22 20:52:46 | 只看該作者
我相信樓主此時(shí)已經(jīng)有了判斷了
57#
發(fā)表于 2015-12-23 09:09:57 | 只看該作者
民企說的永遠(yuǎn)比唱的好聽,到時(shí)能實(shí)現(xiàn)多少就不樂觀了。另外,你說薪水提高50%,應(yīng)該只是紙面工資,好多私企除了紙面工資別的什么都沒,一些保險(xiǎn)公積金都按最低標(biāo)準(zhǔn)交,外企有雙薪甚至年底獎(jiǎng)金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和全額公積金,你算算實(shí)際能差多少。此外還有假期的問題,有的時(shí)候感覺無所謂,等真沒了就會(huì)覺得惡心了。
58#
發(fā)表于 2015-12-23 09:36:00 | 只看該作者
看看私企最后到手多少,還有其產(chǎn)品技術(shù)含量和競爭性怎么樣;不然過兩年倒了就歸零了
59#
發(fā)表于 2015-12-23 13:12:20 | 只看該作者
讓你負(fù)責(zé)流體,你們是做呼吸機(jī)的?有機(jī)會(huì)負(fù)責(zé)流體方面還是不錯(cuò)的,如果公司有相關(guān)培訓(xùn),加上自己學(xué)習(xí),慢慢上手。
60#
發(fā)表于 2015-12-23 13:28:53 | 只看該作者
活在當(dāng)下。

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