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本帖最后由 山芋頭 于 2014-7-6 19:50 編輯
按國人正統(tǒng)思維(三國志,水滸傳,西游記等)無非是PK,個(gè)人PK,一個(gè)中國工程師PK一個(gè)美國工程師,或一個(gè)中國什么專業(yè)人士PK一個(gè)美國同行。大戰(zhàn)800回合總有分曉。
按我在國外經(jīng)驗(yàn),一個(gè)中國工程師完全可PK一個(gè)美國工程師,甚至可以和任何一個(gè)歐米工程師PK之,戰(zhàn)勝之!
問題是工業(yè)和足球一樣,都是集體作戰(zhàn),集體PK集體。設(shè)想一下11個(gè)中國工程師PK11個(gè)美國同行工程師的結(jié)果如何。
當(dāng)你面對一個(gè)歐米工程師的時(shí)候,他后面有整整一個(gè)團(tuán)隊(duì),如果你一個(gè)人,你就根本不可能戰(zhàn)勝對手。
在中國常常用工資衡量個(gè)人水平(998是典型),但在歐米國家,腦體差別不大,城鄉(xiāng)差別不大,工農(nóng)差別不大,男女差別不大,整個(gè)社會(huì)差別都不大,工程師之間的工資也同樣如此,差別不大。在歐米你無法用中國文化來衡量他們的社會(huì)和社會(huì)個(gè)體。究竟是哪一種文化更有利于工業(yè)發(fā)展或社會(huì)發(fā)展?
歐米工業(yè)的強(qiáng)大在于集體,他們更加注重集體,他們的工程師可輕易形成一個(gè)集體,而不像中國工程師只能常常去孤獨(dú)求敗。(文化形成的關(guān)系?)
有一種感覺,中國工程師甚至整個(gè)中國工業(yè),中國社會(huì)往往被一種無形而落后的東西束縛著,這東西究竟是什么?我們能夠找到它鏟除它嗎?
我們是工程師,所以我們討論工程師問題,那么工人呢,他們會(huì)討論什么?他們討論下面這個(gè):
如果有一天,我老無所依,請把我埋在新聞聯(lián)播里!那里城管不打人,孩子都能上得起學(xué),窮人都能看得起病,百姓住每月77元的廉租房,工資增長11%,大學(xué)生就業(yè)率達(dá)到 99%,那里物價(jià)基本不漲,交通基本不堵,環(huán)境基本改善,罪犯基本消失,人民普遍幸福、安居樂業(yè)!這么多年,新聞聯(lián)播就一句實(shí)話:現(xiàn)在是北京時(shí)間7點(diǎn)整!
難道中國工業(yè)PK歐米工業(yè)。PK日本工業(yè)的時(shí)候,可以缺少工人嗎?我們的圖紙?jiān)趺崔k?
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