本帖最后由 xueqingchao 于 2022-11-18 09:57 編輯
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' I* ~5 U8 [( u+ E% q8 V( R) U4 z根據(jù)《哈佛商業(yè)評(píng)論》的一項(xiàng)研究顯示,世界500強(qiáng)的企業(yè)中間,30%的掌舵人都是印度人。 其中,除了我們熟知的谷歌CEO和微軟的CEO之外,還有摩托羅拉、百事可樂、諾基亞、軟銀、聯(lián)合利華、萬事達(dá)卡、標(biāo)準(zhǔn)普爾等國際巨頭的CEO級(jí)別也被印度人拿下。 更讓人震驚的是,除了知名公司的CEO是印度人,其他高層領(lǐng)導(dǎo)中也不乏有印度人的身影。例如,在谷歌董事會(huì)的13位高層領(lǐng)導(dǎo)中,居然有4位是印度裔。 之前2005年發(fā)布的一份研究報(bào)告就顯示,硅谷三分之一的工程師是印度裔,高科技公司里7%的CEO也都來自印度,中高層管理者中間印度人的比例更高。 ' g, q* x( Z; g& {; o$ f1 |) f- P
最近英國首相,來是來自印度,而中國在這方面的確很少。
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有種說法,中國人與印度人比,不夠自信,不擅于表達(dá)自己,對(duì)自己的立場(chǎng)不夠堅(jiān)定,還有印度人對(duì)自己的文化也比較自信,中國人相比在跨國團(tuán)隊(duì)里,就差點(diǎn)點(diǎn); |