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那些年遇到的奇葩面試問題

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11#
發(fā)表于 2018-10-8 08:18:33 | 只看該作者
這是幾乎每家公司都要出的常規(guī)必答問題,真算不上啥奇葩,倒是樓主的回答雖然說的在理,但真的這么回答面試官,估計會被當(dāng)做奇葩面試者的典型了
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12#
發(fā)表于 2018-10-8 08:39:10 | 只看該作者
我自認為自己情商夠低了。LZ讓我重拾信心呀。。
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13#
發(fā)表于 2018-10-8 11:27:17 | 只看該作者
又要真實表達,又要關(guān)注對方感受,還要給自己加分,面的都是領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì),演員的天份。
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14#
發(fā)表于 2018-10-9 11:03:28 | 只看該作者
是不是經(jīng)常去面試也可以成為一種打發(fā)無聊的生活方式,就像沒事兒了去開滴滴
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15#
發(fā)表于 2018-10-9 16:28:01 | 只看該作者
個人覺得答的很好的呀
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16#
發(fā)表于 2018-10-12 16:58:05 | 只看該作者
有意思,不過都正常。愛裝逼的人多了去了
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17#
發(fā)表于 2019-6-12 12:21:52 | 只看該作者
這是在考情商
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18#
發(fā)表于 2019-6-16 22:45:57 | 只看該作者
這樣的問題,不同企業(yè)想得到的答案也不一樣,非正規(guī)的小作坊式企業(yè)考慮更多的是企業(yè)利益,說穿就是你這個人單不單純(好不好忽悠),這點從問農(nóng)村還是城市來的,接不接受加班就可以看出來了;而正規(guī)一些的企業(yè)更注重你個人的素質(zhì),你的理念能否為公司創(chuàng)造不一樣的價值。堅持自己所想的沒錯,如果理念不一樣,直接說再見沒什么損失,但也要提高情商,表現(xiàn)得職業(yè)些,往往一個圈子就這么大,口碑還是很重要的。
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