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LZ剛?cè)肼殘觯灰,這里這么多大拿大俠大神、大爺大叔大嬸,會好好呵護你的。記得一點,就是不動聲色,冷靜觀察,多來發(fā)帖!: W* h4 v1 {6 R5 d
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1)領(lǐng)導(dǎo)是否只針對你一個人
* H: a/ W( \; s貴司不會只招了一個新人吧。悄悄打聽下,套套信息,領(lǐng)導(dǎo)是否對其他人也是如此說辭。' r |" U. q# i" c ^0 z1 O/ h0 `
豎起耳朵,看看周圍同事,是否每天固定時間打電話,哈哈。0 y+ |) ~; s" r
就像“我只告訴你一個人”一樣一樣。. N$ z" Y2 @7 B# V+ b+ F* U: l! `
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2)領(lǐng)導(dǎo)不只一個人,根據(jù)公司管理制度,你應(yīng)該有直管,主管領(lǐng)導(dǎo),還會有其他的項目關(guān)系,接觸到其他的領(lǐng)導(dǎo)。* a' b) R! R- ^& N
可以多多匯報下,會來事。新人初來乍到,每個山頭都燒燒香,看看風(fēng)水。3 Y) P& p8 i8 x" K
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3)利益原則2 i8 O; z- c/ t) c, @
領(lǐng)導(dǎo)有沒有病不知道,你可以得病、受傷啊,手機沒電,丟了之類,看看一兩次有故爽約,對方是什么品性?
8 }: b; R. H5 J+ t光叫馬兒跑,不叫馬兒吃草,那是不行的。+ H3 F0 T1 y8 a) ~2 L
你病了,對方怎么給你打電話的,關(guān)心你是否生病還是關(guān)心你是否撒謊,都可分辨的出來的。
& W! }7 \6 Z4 l$ ^是使喚還是栽培,是磨刀石,還是墊腳石,用心去發(fā)現(xiàn)。
' m/ s7 \' C; F H若對方不關(guān)心你的利益,那么你也對等回報之。& ~/ V' W& [" q5 R
; g# U# h3 G3 b. z, W4)手機話費單,每月實習(xí)工資單,轉(zhuǎn)發(fā)給他。
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5 g5 [/ |" _7 i" p: S5)高級應(yīng)對方法:
/ D- m: r. F$ k* X( }觀察之后得出結(jié)論,然后謙虛表示一己之力,難以完成,難點有abc - xyz這么多條,拉人進來。
9 f# h6 i( S+ D/ N! {; I2 L不值得的付出,就不值得逞能。* @- M- _1 @: {8 }
$ a# V" q; E: O: ?# I9 a- s; HFYI
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