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"貌似目前的情況是一線也要看學歷了,真不知道這個世界怎么了,好多好手招不來,純看學歷大批的紙上談兵,說的一套一套的,一上手,什么活都干不出來,難道還能再給他們每人配一操作秘書???。!生產(chǎn)效率的下降與將高學歷視作唯一標準不無干系…… "
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那些研究生,碩士,博士一天都沒搞過操作,你要他們和那些操作了好幾年機器的人比,怎么比的過?* x# \+ I7 A- I
別人招高學歷的人不是來干操作的,我的大哥們啊,眼光開闊些,思維要有邏輯些。3 G/ D0 o3 Y# e! r+ v% D& f
這些高學歷的人是告訴你怎么做,如何做,帶領一個團隊去完成一個事。
+ ]9 a$ N0 U' D# p8 Q" f軍師從來不會拿兵器上戰(zhàn)場,那要軍師干什么呢?, j0 o1 `8 l& P2 c
說說吉利汽車吧,李書?墒钦辛撕芏嗖┦繉W歷的人,儲備他的人才啊。包括發(fā)動機動力系統(tǒng),汽車變速箱等,還把整套技術都買過來了。
8 G% V* q9 W1 e% |大哥們,你告訴我,這是為什么呢?還花這么大本錢請這些人。2 C% j5 k, u! q& B* Y3 Z% V' z
你讓這些操作人員怎么去搞,研發(fā)過程,技術管理等等。2 [* k0 N+ t: Y0 S
樓上的有些人為什么對高學歷的人有那么大的偏見。, `# Z. C j. y( Q v! T' L
再說一次,不同崗位,需要不同的人。6 i8 w3 |1 ?$ C8 m1 a
你要是老板,你會硬拉著個博士生給你操作機床,你會嗎? |
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