機(jī)械社區(qū)

 找回密碼
 注冊(cè)會(huì)員

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
123
返回列表 發(fā)新帖
樓主: 小河HH
打印 上一主題 下一主題

什么樣的企業(yè)讓千萬應(yīng)屆生擠破頭也要進(jìn)入

[復(fù)制鏈接]
21#
發(fā)表于 2016-9-27 20:50:43 | 只看該作者
行天下 發(fā)表于 2016-9-27 20:28
  k5 k+ N9 w1 x這樣的公司在國(guó)內(nèi)是很少很少,國(guó)寶級(jí)別了
+ }, \. M: [1 ]6 z$ G) I7 O
這是毋庸置疑的,誰有遇到,拿來曬曬,讓咱們也見識(shí)下!
0 _2 |2 }+ o- t3 H" ~
22#
發(fā)表于 2016-9-28 20:37:55 | 只看該作者
小河HH 發(fā)表于 2016-9-27 19:33
7 y: o$ \) I% ~/ [& c1 J別忘了人家可不是什么壟斷企業(yè),人家靠的是本事,是能力,是實(shí)力。

! h/ H, B- |' V, `; ~# r騰訊還是有點(diǎn)壟斷的,而且一直很會(huì)抄襲,很多東西,尤其是游戲,抄襲得挺厲害,很會(huì)模仿,這個(gè)抄襲和模仿令到許多互聯(lián)網(wǎng)小公司倒閉了,而騰訊最后成為了中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)的巨無霸。& P% m4 }/ m) X- `

點(diǎn)評(píng)

這也許就是他成功的本事吧,抄襲是相互的,而他卻最終能勝出也算厲害吧  發(fā)表于 2016-9-28 21:38
23#
發(fā)表于 2016-9-28 20:59:47 | 只看該作者
學(xué)習(xí)機(jī)械的人要守得住寂寞

點(diǎn)評(píng)

成天和鐵疙瘩打交道,不寂寞也磨寂寞了。  發(fā)表于 2016-9-28 21:39
24#
發(fā)表于 2016-9-30 20:36:29 | 只看該作者
這樣的公司很少呀,我都想

點(diǎn)評(píng)

想干嘛?想進(jìn)去嗎?可怕為時(shí)已晚。  發(fā)表于 2016-9-30 22:51
25#
發(fā)表于 2016-11-30 21:49:55 | 只看該作者
一份耕耘,一份收獲
26#
 樓主| 發(fā)表于 2016-11-30 22:25:16 | 只看該作者
天天天藍(lán)_ 發(fā)表于 2016-11-30 21:49: g9 \" h% U. ~& b/ j- i2 Y4 _$ t
一份耕耘,一份收獲
, `! g7 l6 J7 o4 E/ a; C* l/ S
進(jìn)入的人都是把努力用在了平時(shí),水到渠成而已。
  q1 K1 Y$ s- S3 o' N1 m$ ]" I8 u
27#
發(fā)表于 2016-12-1 14:31:23 | 只看該作者
冷月梧桐 發(fā)表于 2016-9-26 22:415 I( e8 N" V+ z) \0 M9 f# g
別忘了還有一個(gè)叫華為的

- S( j  R3 b7 J. C, D, a6 t華為2017年大學(xué)生起薪12K,年薪最少20萬
8 t) g5 _- X% e6 o: V- A' V
28#
發(fā)表于 2016-12-1 16:12:20 | 只看該作者
揚(yáng)子晚報(bào)記者 蔡蘊(yùn)琦( u& M7 M4 `. M# f7 {1 I, V. c" a( K
  }. L) a8 g- S, r' M0 a% h
學(xué)習(xí)成績(jī)獲獎(jiǎng)證書都是“頂薪”門檻; R" K: r( ^  c0 b# j7 J# \' F( S
  F; q$ y0 l; W' _% w# K$ P7 ]. i
身材小巧、面容清秀的孫天慧是今年拿到華為應(yīng)屆生“頂薪”的女生之一。今年上半年她通過考核成為華為南京研究所的實(shí)習(xí)生,在手機(jī)終端部從事芯片設(shè)計(jì)工作。7月下旬華為啟動(dòng)“優(yōu)招”,這是被畢業(yè)生稱為提前批次的大牛招聘,被錄用的都是學(xué)霸。孫天慧毫不猶豫投遞了簡(jiǎn)歷。她回憶說,接到面試通知時(shí),對(duì)方就表示對(duì)她的簡(jiǎn)歷十分滿意。孫天慧說,“優(yōu)招”面試分為兩輪,兩輪面試結(jié)束后,華為內(nèi)部經(jīng)過討論給孫天慧提供了40萬底薪,工作地點(diǎn)在華為技術(shù)有限公司上海研究所。7 C- {# L7 N5 F- b% {& U. ^
- k; \3 x: Z. ~3 e  W
獲得華為“頂薪”,需要具備哪些能力和品質(zhì)呢?孫天慧笑言,從考核情況分析,在校學(xué)習(xí)成績(jī)好是一個(gè)重要原因。讀本科時(shí),孫天慧因?qū)W習(xí)成績(jī)優(yōu)異被保送留在東大信息科學(xué)與工程學(xué)院攻讀研究生。讀研期間,她的學(xué)習(xí)成績(jī)是全院300多名碩士研究生中的第一名,拿全了所有的獎(jiǎng)學(xué)金。其次孫天慧從本科起積極參與科研競(jìng)賽。曾獲得全國(guó)集成電路設(shè)計(jì)競(jìng)賽一等獎(jiǎng),全國(guó)數(shù)學(xué)建模大賽二等獎(jiǎng)。而在華為實(shí)習(xí)經(jīng)歷為她加分!皩(shí)習(xí)老師對(duì)我的評(píng)價(jià)是肯干活、表達(dá)能力強(qiáng)!鄙钪械膶O天慧可不是不修邊幅的“IT女”,這個(gè)南京女孩愛打扮,愛買漂亮衣服,從小學(xué)習(xí)小提琴的她對(duì)音樂情有獨(dú)鐘,空閑時(shí)經(jīng)常外出旅游。7 ~; ?, i5 C2 n8 i% g) Y4 H

5 b0 y, H+ t) V  Z/ W東大三位同學(xué)拿到了40萬年薪
; g$ j$ Q+ c; h! w
' d% Z2 z: M% V# }" k東南大學(xué)信息科學(xué)與工程學(xué)院副院長(zhǎng)孫威告訴記者,華為從去年起對(duì)985高校的碩士、博士采用“一人一薪”的能力測(cè)評(píng)。從科研能力、活動(dòng)能力、競(jìng)賽成績(jī)、英語素養(yǎng)等多方面考量人才,經(jīng)過幾輪面試及專家測(cè)評(píng)后,提供給高端人才不同標(biāo)準(zhǔn)的薪酬。孫威介紹說,今年華為在山東、江蘇兩省招聘碩士畢業(yè)生起薪12—15萬左右,對(duì)通過能力測(cè)評(píng)的優(yōu)秀人才則會(huì)大幅提高薪酬標(biāo)準(zhǔn)。山東、江蘇兩地共有3位碩士拿到“頂薪”40萬,3人都來自東大信息科學(xué)與工程學(xué)院,其中兩位還是女生。三人一位是電路與器件專業(yè)的孫天慧,另外兩位分別是通信工程專業(yè)楊俊梅和崔柯宇。孫威總結(jié)說,這三位同學(xué)有共同點(diǎn),不僅學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,科研能力也相當(dāng)了得。孫天慧的學(xué)習(xí)成績(jī)是全院第一名,在校期間參加了多項(xiàng)比賽。通信工程專業(yè)的第一名楊俊梅是一名科研大牛,曾參加了華為code crft編程競(jìng)賽拿到江蘇、山東賽區(qū)一等獎(jiǎng),碩士研究生期間發(fā)表的論文數(shù)超過了一般的博士。崔柯宇是通信工程專業(yè)班長(zhǎng),從本科開始學(xué)習(xí)成績(jī)名列前茅,科研能力相當(dāng)不俗。
# s3 v+ I- ]1 v0 E( e$ ]( b3 k" |+ w* \' Z7 k  ^3 f
5G時(shí)代電子信息高端人才受青睞! t2 J* Z; h0 O

3 }4 G$ K. ?; e& n昨天到場(chǎng)有180家招聘單位,提供993個(gè)職位,招聘5300人。其中計(jì)算機(jī)、電子信息類,互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)類崗位有不少。南京一家研究所下屬企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人明確表示,他們對(duì)軟件類、計(jì)算機(jī)類、電子類專業(yè)的研究生“求賢若渴”,符合條件的甚至可以直接給事業(yè)編制,不過也有條件,畢業(yè)生必須至少是“雙211”的。6 N7 }3 ?4 D+ D+ W; I2 X" b
/ C7 r$ }6 J: U% `
東南大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任王玲艷告訴記者,電子信息類企業(yè)需求量增加,這與即將“上馬”的5G開發(fā)有一定關(guān)系。今年華為、中興等企業(yè)都增加了招聘計(jì)劃。
7 {* u% `: K) i' R

本版積分規(guī)則

小黑屋|手機(jī)版|Archiver|機(jī)械社區(qū) ( 京ICP備10217105號(hào)-1,京ICP證050210號(hào),浙公網(wǎng)安備33038202004372號(hào) )

GMT+8, 2024-11-15 00:20 , Processed in 0.057816 second(s), 14 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表