機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 老板耍心眼坑人，銷售的流動(dòng)性非常大，公司止步了 [打印本頁]

作者: 大色貓 時(shí)間: 2014-12-24 14:16
提示: 作者被禁止或刪除內(nèi)容自動(dòng)屏蔽

作者: 709079691 時(shí)間: 2014-12-24 14:32
第1年給了，來年跑了的肯定也有；這是1桿子打翻1船人的節(jié)奏。

作者: 老鷹 時(shí)間: 2014-12-24 14:33
承諾不兌現(xiàn)，就是超越底線了。其它問題，實(shí)質(zhì)還是風(fēng)險(xiǎn)誰承擔(dān)的問題。

作者: 常大爺 時(shí)間: 2014-12-24 14:38
所以歐美有很多百年大企業(yè)，比如西門子等，沒看到中國的企業(yè)起落跟走馬燈似的嗎，一個(gè)企業(yè)的平均存活只有兩三年，人家好多外企不惜重金的留住人才，中國的企業(yè)好多都巴不得你不要錢白干活，拼命往你身上扣錢，扣的跟葛優(yōu)一樣的，還得再拿刀刮一刮，好多牛逼的外企通過開源（占領(lǐng)市場(chǎng)）來賺錢，中國的好多企業(yè)通過節(jié)流（扣員工）來省支出，中國的很多企業(yè)文化就不適合成長為大企業(yè)！

作者: 精密凸輪分割器 時(shí)間: 2014-12-24 15:12
其實(shí)這樣的工廠多了很多工廠都招很多銷售給個(gè)底薪不管你跑的好不好至少你的業(yè)務(wù)資源都要上交的我以前進(jìn)的一個(gè)公司的業(yè)務(wù)經(jīng)理就和老板合伙這么干到了后來客戶資源全在業(yè)務(wù)經(jīng)理那.

作者: Michael0576 時(shí)間: 2014-12-24 15:20
“事成比重卸”

作者: 小泥娃子 時(shí)間: 2014-12-24 15:21
這種老板就沒想做大，斤斤計(jì)較

作者: hawk23 時(shí)間: 2014-12-24 15:47
這種老板，恐怕也只能做到這個(gè)程度了，搞不好還會(huì)破產(chǎn)

作者: wolalala12 時(shí)間: 2014-12-24 16:26
小扣小賺，大扣大賺，國內(nèi)小老板的一貫風(fēng)采。產(chǎn)品低價(jià)搶份額，利潤就靠成本省咯。

作者: peace80 時(shí)間: 2014-12-24 16:43
知道自己玩心眼玩不過別人，和別人比聰明沒戲，只有比傻了，呵呵。

作者: n9ga1 時(shí)間: 2015-1-13 19:37
機(jī)械行業(yè)的老板普遍吝嗇！不知道大家認(rèn)同不~

作者: 賣鋼的小男孩 時(shí)間: 2016-5-20 12:46
錢散人聚，錢聚人散。就看個(gè)人怎么看了

歡迎光臨機(jī)械社區(qū) (http://e-learninguniversity.com/)