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畢業(yè)一年,寫寫我的機械之路

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發(fā)表于 2014-5-18 21:25:19 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
2009年:這一年參加高考,高考之后,對于專業(yè)沒什么概念,但就憑專業(yè)的名字很堅決的選了機械設計制造及其自動化這一專業(yè)。對于學校,因為報考出錯,以一個近一本的分數(shù)進了一個不入流的學院。這一年,進入大學,便想著要考研。
  f) E& o9 k4 R% o4 [. v- |) U6 e: W
2009年至2012年:這三年和普通大學生的生活沒多差別。逃課也會,戀愛也談,圖書館也進,該玩的就會玩,該學的也會學,沒拿獎學金沒掛科。因為自己比較討厭背政治及英語,再加上一些家庭的客觀因素,最后放棄了考研的路。但這三年還是有三件比較值得提一下的事:
( h" ^" C$ Y. n2 \+ S" R1、對于專業(yè)基礎課礎,還是挺認真的學了,所以后來剛開始工作的時候很快就可以上手比較規(guī)范的出一些圖紙
  v4 b# j$ S8 F9 O( {6 [7 }2、對于自己的愛好,還是付出比較大的努力。有共同興趣的人很容易結(jié)交比較深厚的友誼,這些朋友對以后的道路可以帶來不少便利之處。6 E1 W  f' D# _2 W7 W  k
3、參加一次全國CAD比賽,獲得全國二等獎;參加一次省內(nèi)三維比賽,獲得省一等獎。自己喜歡帶著研究性的去學習一些東西,所以對于軟件,總是能能比較快上手。后面跳槽換工作的時候,也很快可以用另一個陌生軟件做事。對于大學,我認為能考研盡量考,不能考也沒必要讀死書,玩的同時做一些能幫助以后工作的事情。. W( @1 D- S+ q: v6 u  S

" y1 M4 }! m+ ~2013年:這一年面臨畢業(yè),開始找工作,沒參加1月份的考研,也沒想過去準備公務員考試之類的,也有好多同學說我的性格合適去走銷售這一條路。但這一年自己很確信自己要走什么樣的路——機械設計。開始投簡歷,開始跑面試。有幾個工作不是自己要走的路,都放棄了。最后回家準備過年,在家這邊投了一下簡歷,驚喜有時候就會這么突然的來臨。面試了一家做激光設備的公司,面試官可能也就是看我CAD用的熟練,把我要了,后來這個面試官成為了我一直感恩的師傅。
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2013年1月29號:這一天入職,工資1800,其實這家公司機械這一塊就我和我?guī)煾。后面陸續(xù)招了幾個,都沒做下去。這師傅能力有,經(jīng)驗也有,當然脾氣也有。但對我卻一直很好,從來沒罵過我,所以跟著學習很快。從畫圖開始,制圖標準都會教,自己也就會去查國標去確認。然后帶著去裝配,去加工車間追零件的同時學習加工工藝。然后給我一些軸承,絲桿,導軌等標準件的資料學習。這些對我后面的工作都起到了很大的幫助。: B; B0 U; q, d

  E! o/ V1 b7 h. e4 }, t4 y2013年6月:回學校做完畢業(yè)設計,拿畢業(yè)證。然后去了一次畢業(yè)之旅:徒步加搭順風車從云南到西藏。 然后回到公司,7月29號老板給我轉(zhuǎn)正,工資2500,除去社保到手2200。再除去日常開銷,每月能存?zhèn)1500。說實話對這工資還是挺不滿意的。后面半年自己可以做一些事,已經(jīng)可以幫著師傅減輕一些負擔了。但老板永遠不會和員工站在同一條線上,老板總是會找各種茬,搞得我和師傅都過得比較苦。業(yè)務上不去,天天在我們座位后面轉(zhuǎn)悠。其實那半年基本沒什么工作的事情,天天上班可能就需要做個把小時的事。其余時間都閑著,我只能利用那些空余的時間上上網(wǎng),逛逛社區(qū),再就是學習提升自己。
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2014年3月:因為不滿意工資,就向老板提加薪的事。結(jié)果反而被罵一頓,很委曲。就想換工作,然后上網(wǎng)投簡歷。其實過年之前也想出來工作了,因為怕會對不起師傅。所以想著如果老板稍微加點工資,就再跟著師傅一年。沒想到是這樣的結(jié)果,辭職之前找了師傅談了一下,師傅還是很理解的同意了。得到師傅的允許之后就去找老板談辭職,這時候老板才說愿意把工資加到3500。很顯然,走人!
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! [' b1 w6 A1 P) @, N( }2014年3月11號:入職現(xiàn)在這家公司,做非標的一家公司,也是自己最想從事的一個方向。面試的時候和主管談一個單軸機械手的案例。問電機端用什么軸承,答角接觸軸承成對安裝;問什么安裝方式,答背對背安裝;問絲桿軸端的公差標多少,答h6,直徑10的軸-0.012到0;問絲桿選擇要考慮哪幾個參數(shù),答絲桿直徑,導程,精度,螺母預壓等級,以及出一個絲桿圖紙。到這里,主管沒繼續(xù)問下去。后面談了一些我以前工作的履歷后問我工資要多少,我答5K。他說可以,后面翻了一下簡歷,看我13年畢業(yè),說工資只能到4.5K。我接受。+ s# L* V  g# l0 ]0 ?5 z, I$ F( ~
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入職后有個同事的螺絲機樣機需要裝配,叫我跟著一起裝。結(jié)果第二天那同事就辭職走人,剩下我一個人一邊對著圖紙,一邊拿著扳手慢慢裝配,正好利用這個時間熟習現(xiàn)在這個公司的三維軟件,異常零件自己處理,擴孔攻牙都自己干,為這手還受了一次小傷。裝完之后把異常零件的圖紙改回來備份,這一切也都被主管看在眼里,直接把螺絲機的案子移交給了我。(已經(jīng)打過樣的)
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( b# c+ q) N+ p1 M! Z& \, b一個星期后一個夾緊產(chǎn)品的治具案子交到我手上,別人出的方案,自己只是優(yōu)化零件出圖紙,這很順手也很快處理完了。再一星期后改一款機型然后出方案,主管把要求說得很明白,自己模仿著公司的PPT模板,慢慢熬夜改,方案出來了后面沒通過客戶那一邊。沒做這個案子。
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入職第三周,主管給我一個檢測設備的案子,自己出方案。其實也比較簡單,客戶已經(jīng)指定鐳射測量頭的型號。自己選個單軸機械手,上面固定鐳射頭,下面機械手帶著產(chǎn)品做往返運動就能完成測量,內(nèi)膜設置真空吸住產(chǎn)品。一周之后下完圖紙,等加工零件回來裝配。* o0 ^. [( b" @& Y
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入職第四周:自己發(fā)出去的圖紙,零件還沒回倉庫。有段空閑的時間,公司用8K的月薪從富士康挖來一個同事,馬上給了他一個烘干機的案子。因為都是新來的,交流比較多,所以他做案子的時候會過去看看。其實他水平不值那個價,可以看到出來,設備到出圖紙的時候沒留位置給電氣裝電控板,軸承配合公差放的不合理,調(diào)整電機帶到流水線的皮帶也沒加減速機,軸承壓蓋把軸承內(nèi)外圈都壓死。伺服電機帶動絲桿這一模組跟本就不會下手。我在旁邊幫著把這幾個點提出來,然后幫他把絲桿這一模組給做完。
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入職第五周:自己的零件回來了,然后裝配,沒多大問題。有個鈑金沒避空,自己借來打磨機切割片處理了,很快也出出貨了。本來要跟著樣機去客戶現(xiàn)場調(diào)試,主管看我畫圖挺熟練的就讓我留在公司做事了。沒有新案子,就去幫著那個從富士康過來的同事裝配他的烘干機。結(jié)果軸承配合的公差還是沒改過來,裝不進去,用砂紙砂。裝軸承座的時候,他直接敲,我暈。顯然,軸承報廢了。幫他找了一個報廢零件可以壓住外圈幫他裝好。這時候就感嘆,他這8K的月薪拿得太…………2 t0 m0 R% n  V" u- {1 U
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2014年4月29號:這天寫五一加班申請單,因為那同事的烘干機3號要出貨。然后他的鉗工能力確實不怎么樣,我就主動申請加班幫他裝配。主管看到我的加班申請后直接寫我去文員那里拿求職報告,給我轉(zhuǎn)正,工資再加300。這時候覺得遇到一個好上司很重要,更重要的是自己還是要勤懇。7 g# u9 ^: c  l4 k

8 e, |  g0 t) A: J; M后面的日子工作步入正軌。按案子、做方案、出圖、裝配、調(diào)試、出貨。現(xiàn)在交到自己手上是已經(jīng)量產(chǎn)的案子,給裝配車間裝就行了。下完圖紙,下完標準件,自己就什么事了,處理一些異常,學習。等過了量產(chǎn)階段再接打樣案子。; \) e5 V9 [7 f. E1 M  _$ h/ {

3 I5 A( e, N' _, o& `& i. y現(xiàn)在說說這個公司情況吧,做非標的。11月份到次年4月份為研發(fā)打樣階段,5月份到10月份為樣機量產(chǎn)階段。2000來人,一年盈利能上億。公司盈利了給我們樣機的預算成本給得很足,標準件可以隨便選。以前自己用絲桿與導軌做單軸機械手(也有叫電移動或滑臺,我們公司習慣叫機械手),現(xiàn)在直接選用標準機械手。以前用上銀,亞德客,現(xiàn)在用THK、SMC。公司樣品車間報廢的導軌、絲桿、電機、電磁閥等標準件一箱一箱的。自己沒事也可以去拆個電磁閥玩玩。用這些東西來練手,成長自然不會慢。哈哈。( M0 J3 ^  `7 T
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說說公司的構(gòu)架吧,研發(fā)部主要負責打樣階段的機型。量產(chǎn)階段給工程部負責,工程部有一百來個機械的。研發(fā)部機械這一塊有30來號人。一個機械方管,四個組長,其余為組員。主管技術還行,去問的問題基本能得到想要的答案。組長技術不是很特別,只是在這個公司經(jīng)驗堆進來的,問的問題得到的答復很多都是說以前就那樣。沒幾個會去查機械手冊,現(xiàn)在手冊還在我桌子上停留,也只有我翻看最多。其余組員,包括我四個能出方案。其余都是幫忙出出圖,整理BOM,下下圖紙、追追物料,幫忙裝配、然后出差去調(diào)試。這段時間公司就剩10來人,其余的都是出差去客戶現(xiàn)場調(diào)試。就這樣的一個公司一年能盈利上億?上攵,做非標利潤有多大。
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點評

壓力這塊,不是誰都有底氣折騰的。還有換路也有風險,因為別人的路,自己不一定適合,也不定能遇到這樣的平臺。WU俠是否要換,認真考慮權(quán)衡  發(fā)表于 2014-5-21 08:12
從新走一條路,按998大俠的話說,到中年就不能了,但是我感覺他所說的路可能和我們所說的路有區(qū)別。換路走難度確實挺大 ,可能要接受相對低的收入一段時間,做孫子我覺得我個人不怕,本身沒啥本事。就是家庭  發(fā)表于 2014-5-21 08:10
小劉,昨晚看了你的貼子,一晚上沒睡好,腦海中想的全是這一年來的事情。你一年就走上正軌,我人到中年,還一事無成。早上6點起來,還在想,要不要重新再走一條路來;蛟S,走自動化這條路也是個選擇!  發(fā)表于 2014-5-21 07:18
小劉:對于精密絲桿,軸承位公差我一般標的JS6  發(fā)表于 2014-5-20 23:35

評分

參與人數(shù) 9威望 +28 收起 理由
yinzengguang + 1
茉莉素馨 + 1 挺厲害,有些自嘆不如呀~
WUHANLIST + 1 小劉加油!一起共勉!
獨自莫憑欄 + 1 加油 比我那個時候強
huhaofei + 1 真的很不錯,踏實前進,加油,兄弟
IORI23 + 1 熱心助人,專業(yè)精湛!
翔夢隨風 + 1 很好!
g2096 + 1 很好。
老鷹 + 20

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2#
發(fā)表于 2014-5-18 21:43:09 | 只看該作者
不錯的經(jīng)歷。雖然現(xiàn)在工資不算高,但重要的是累計經(jīng)驗。
* M* I: P: w, b. n+ ]8 z2 R2 i+ X

點評

感謝很多老板,都是人要走了才給人漲工資。真的是人才,為什么不好好珍惜呢? 老板選擇我們,我們也有權(quán)利選擇老板!  發(fā)表于 2014-10-17 15:40
有時候即使裝好了也不安心,使用過程中也會暴露問題,一直惴惴不安……  發(fā)表于 2014-6-17 08:22
急的案子多多少少會有點心虛,因為趕時間,怕忙中出錯。  發(fā)表于 2014-5-25 11:51
我和同一年畢業(yè),工作經(jīng)歷比你短~照樣發(fā)虛~還是踏踏實實先學習吧!  發(fā)表于 2014-5-19 09:33
沒歷練過,出去的圖紙就是會心里發(fā)虛。零件回來第一時間過去現(xiàn)場,裝上去看到?jīng)]問題之后才安心。不知道論壇的這些大俠們年輕時有沒有心里發(fā)虛的經(jīng)歷? 自己切切實實去驗證過一次后,以后做事才能感覺踏實  發(fā)表于 2014-5-18 22:45
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3#
發(fā)表于 2014-5-18 21:44:38 | 只看該作者
仔細看了,加20分太少了,等后續(xù)樓主跟進討論再加。
4 S* I6 r% q/ a, L2 i" o樓主真是好樣的,30歲的時候一定很棒了,絕不會學IT的人差。
! U, P+ m+ \- v- q人啊,一定要踏實,急功近利干什么都不行。

點評

確實!富士康人多勢眾,各色人等,全都有!有一樣,就是因為有些玩意太專業(yè),出了富士康有些人不適應!  發(fā)表于 2014-6-3 23:49
哈哈,WUHAN大俠是個性情中人啊。你徒弟遇到你也算是人生一大幸事。富士康也有踏實能幹的人,也有不少是混日子的。  發(fā)表于 2014-5-25 11:54
我就是貼主說的那個師傅。我徒弟花一年時間走過了我5年的路。我說過,只要他按我說的做,保他一年能獨立干活!我這人有個毛病,自己從富士康出來,招人偏偏見了富士康出來的不要,因為多半水平與簡歷差得遠!  發(fā)表于 2014-5-20 23:02
2000人的單位,盈利在6億以上  發(fā)表于 2014-5-20 21:58
我也很想早點進入好一點的平臺。 關鍵是自己手上還是要有幾塊好的敲門磚。 現(xiàn)在這個公司也確實沒有特別特別多的技術含量,估計也就半年可以學透。一年可以把公司的所以機型歷練一遍。 但沒個幾年經(jīng)驗去...  發(fā)表于 2014-5-18 22:39
必須加速。盡早進入好的平臺。阿呆經(jīng)常掛在心上的生意不等人。技術更不等人。  發(fā)表于 2014-5-18 22:03
踏實的人只要不太笨,最后會有眼界的。  發(fā)表于 2014-5-18 21:56
踏實。還要有眼界。2000人的單位。盈利上億。并不多。  發(fā)表于 2014-5-18 21:55
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4#
發(fā)表于 2014-5-18 21:48:00 | 只看該作者
人才
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5#
 樓主| 發(fā)表于 2014-5-18 21:49:59 | 只看該作者
老鷹 發(fā)表于 2014-5-18 21:44
+ ~5 }% n# G9 o, C9 ], ?8 F仔細看了,加20分太少了,等后續(xù)樓主跟進討論再加。
4 x- S- P$ S  r! ?$ b9 J. v樓主真是好樣的,30歲的時候一定很棒了,絕不會學IT的 ...

& j3 w  n: X8 t' G# F自己太年輕。有很多東西沒經(jīng)歷過就是沒經(jīng)歷,硬傷!從書上或者社區(qū)或者其他地方學來的東西終究還是抵不住人家的一次親身經(jīng)歷。以前公司自己沒搞過氣路,來到這里硬是不知道怎么接,還沒有氣路圖可以參考。這必須得去問去請教。沒辦法的事兒。: E) D/ }4 B7 i0 \% j; \& x( Q

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氣路也是我的強項。在我們的設備上,氣路圖可是個很重要很復雜的活。氣路元件總價上萬。也做過一個機械手,氣動元件總價在20多萬。  發(fā)表于 2014-5-20 23:38
簡單的氣動控制在非標設計中是很少畫氣路圖的  發(fā)表于 2014-5-19 16:11
誰都有年輕的時候,不要聽別人吹牛。一步一個腳印好好干。  發(fā)表于 2014-5-18 21:51
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6#
發(fā)表于 2014-5-18 21:52:29 | 只看該作者
就憑專業(yè)的名字很堅決的選了機械設計制造及其自動化這一專業(yè)。
- X: ?- s- o* k9 z( Y% S* t阿呆佩服。) |2 w, ~7 \: s2 {* q+ N2 F/ X
7 q* K) }; q" }2 l
畢業(yè)不到一年。全靠自己混。能清晰的要價5k。; ?- b4 R1 d5 f0 p9 x9 {$ F5 Q" G
佩服。3 p4 [, U; U& }( B% r, k0 }& N
- Y9 ^0 n, F( M* f1 H0 v
我所見;斓揭欢ǔ潭取iw下就該考慮跳槽了。繼續(xù)玩下去。畢業(yè)2年。可以要價12w到18w。(這不算高)
7 q$ f. q& F- O# T( q/ q基礎。沒有基礎。加速度會減小。' T# ]- |" G- _' O9 q6 J
8爺提到的告訴高速凸輪裝配系統(tǒng)。就是自動化裝配的一個例子。必須往高端玩。才有利潤。% @& g& o* S4 ]2 [1 W1 E  D

+ V5 T. A* k6 f# S/ b) h祝福。" ^# f5 t; w, \) D% p

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多年過去, 路基本也按呆俠預計的在走。也在做半導體相關的非標,也有設計一些高速凸輪機構(gòu)。很少看見呆俠在論壇活動了,有時遇到困惑還是想來論壇逛一逛。  發(fā)表于 2019-7-30 17:12
呆哥,這其實不僅是個人因素,還要考慮行業(yè)因素。有些行業(yè),有人工作一兩年,工資能上十萬,有些行業(yè),干了十來年才能上十萬。。你說設計輪船的跟設計機床的同樣工作經(jīng)驗兩年,誰工資高啊。  發(fā)表于 2014-5-22 20:12
5K他值。因為他是我一手帶出來的。多少工作四五年的都被我炒掉了。唯獨barde243 從抄圖,到畫圖,再測繪,到裝配,到機加,到設計,一步一步引導,在公司前途黯淡時,放任他無圖可畫時,抓緊時間看書。此人有潛力!  發(fā)表于 2014-5-20 23:09
你這樣說。我就沒辦法。窮就是這個道理。  發(fā)表于 2014-5-19 09:49
話不能說那么滿。鼓勵和肯定是必要的,開頭不能把餅畫太大了,行業(yè)的工資待遇你應該很清楚,工作兩年就12~18W未免忽略了現(xiàn)實。很多牛逼的人都被埋沒了,這就是行業(yè)的現(xiàn)狀之一。  發(fā)表于 2014-5-19 09:44
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7#
發(fā)表于 2014-5-18 22:02:31 | 只看該作者
樓主!你這是要我這些跟你同期畢業(yè)的咋個活啊!
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8#
發(fā)表于 2014-5-18 22:07:01 | 只看該作者
敬佩樓主,加油!
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9#
發(fā)表于 2014-5-18 22:07:51 | 只看該作者
自己挺努力。。關鍵是機遇不錯。入門有個好師傅帶。。第一家公司有個學習的好平臺。。

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小劉:在做人這一塊,還得學學!你不會因為不敢面對我而不愿面對我吧。說不定我還要到你那里討飯吃呢!  發(fā)表于 2014-5-20 23:11
是呀。。 一直很感恩我?guī)煾怠?辭職的時候最怕面對的就是他了。感覺挺對不起他的。剛剛能幫忙做事就走人了。關鍵是老板太摳了。哎、  發(fā)表于 2014-5-18 22:10
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10#
 樓主| 發(fā)表于 2014-5-18 22:08:22 | 只看該作者
我很呆 發(fā)表于 2014-5-18 21:52 9 s9 F  B) F, D  W5 A
就憑專業(yè)的名字很堅決的選了機械設計制造及其自動化這一專業(yè)。
9 T+ E0 l$ x* o7 K" r) ~阿呆佩服。
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不行的。 這公司還是要待兩年以上。太年輕跳槽太頻繁反而沒什么好處。
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還想到給公司提的一個建議。
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0 @/ i( v& A" D8 q$ f6 Z公司用渦輪渦桿減速增加力矩。沒加頂絲,結(jié)果總是松動。量產(chǎn)出去的機子,售后很大一個問題。向主管提了一個建議,馬上得到采納,正在加工的幾百個渦輪外殼立即加上螺紋孔,加幾米螺絲頂渦輪。
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同期畢業(yè)的,我不如你,想小劉學習,加油!  發(fā)表于 2014-11-3 16:23
學習才是王道!  發(fā)表于 2014-10-14 10:17
小劉加油!看到我老鄉(xiāng)呆俠都為你叫好,加油。我感到我都有些不如你了!呆俠是我很佩服的業(yè)務大拿!  發(fā)表于 2014-5-20 23:14
聽下去了。。 謝謝大俠給出建議。。 還是要強迫自己去把英語這一塊給吃下去。  發(fā)表于 2014-5-19 12:30
玩機械。不能讓英語成為阻礙。論壇上機械牛逼的。英語都不是問題。  發(fā)表于 2014-5-18 23:06
其實英語學好也能上一個比較好的平臺。在這里接收的一些客戶資料還得對著詞典來翻譯。  發(fā)表于 2014-5-18 23:01
關于學習,肯定是不容松解,但有些東西確實有點難改,與自己和性格有關。與機械有關的一些東西自己興趣在那里,學得快,也很想學。但一些其他的只能嘆氣,比如英語,明知道自己不行,就是不能強迫自己去學。  發(fā)表于 2014-5-18 23:00
因為第一個工作平臺不好。只能通過快速學習。穩(wěn)步提高。頻繁跳槽只是用人單位不想要人的措辭和借口而已。他如果有信心留得住你。就不會怕你馬上跳走。  發(fā)表于 2014-5-18 22:33
進好的單位之前,至少要有機會知道哪些是好的單位。好的單位還是挺怕招那些留不住的人,好的單位看到一個剛畢業(yè)不久的孩子頻繁跳槽估計也不會要。 已經(jīng)選擇在這個公司了,還是要有兩年的沉淀吧? 大俠覺得呢?  發(fā)表于 2014-5-18 22:26
有些牛逼的單位。呆上5年都不為過。有些單位半年學完了。就該換地了?醋约簩W習速度了。  發(fā)表于 2014-5-18 22:11

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