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標題: 60多了還管著產值千萬的企業(yè)，無奈兒子不愿接班 [打印本頁]

作者: 六角車 時間: 2013-6-16 14:46
標題: 60多了還管著產值千萬的企業(yè)，無奈兒子不愿接班
本帖最后由六角車于 2013-6-16 18:21 編輯

　　住到醫(yī)院里才知道自己已進入老年了，老板親自開車來醫(yī)院探望，閑聊間我慨嘆，干機械制造這個行業(yè)需要充沛的腦力和體力，看來我得退出了。歲月不饒人，我那個萬事俱備只欠東風（資金）的創(chuàng)業(yè)夢該結束了，幾百公斤產品零件和近千把刀具當廢鐵處理，以后也不打工了，安心的養(yǎng)老吧。

　　我和老板是同齡人，第一次見面的談話就都很實在。我說，都60多歲的人了，已是富甲一方的成功人士，也該安享晚年了，卻還親自管理年產值千多萬的企業(yè)，何苦啊！當時他也很有同感地說，企業(yè)很缺技術人才，你能到我這個企業(yè)來我是求之不得，但從現實來考慮，你的住處距離工廠有20多公里，坐公交車不便，騎電動車得一個多小時，全程又是車輛密集的2環(huán)路，一天兩趟，時間長了怕受不了，你還是慎重考慮一下吧。

　　其實兩人心中都明白，東伙關系已結束了，他來看我純是出于淳樸的人際感情，感激之際，我又老話重提。老板的兒子已30來歲，受過良好的教育，人也很精明，在老子的扶持下，接管這么個不大不小的企業(yè)應該不成問題，但幾個月來只看見老板夫婦辛苦的打拼，兒子卻連看都不來看一眼，為什么？老板聽了我的疑問長嘆一聲，又不缺錢花，哪個還再愿意受這個苦喲！

我戲謔地說，看來你當年創(chuàng)辦這個企業(yè)是為了自討苦吃了？

　　老板臉色一暗，聲音低沉的說，當時全家人都要吃飯�。�

　　我們都沉默了，我們這一代人所經歷的時代留給人最深的的印象就是“饑餓”，其實人類歷史就是一部饑餓的歷史，從最直觀的“人是鐵，飯是鋼，一頓不吃餓得慌�！钡綐O端的“三天不吃飯，啥事都敢干”再到理論的總結“民以食為天”！古往今來，不論創(chuàng)的是帝王之業(yè)，還是小小的一個企業(yè)店鋪，成功者大多是被逼的無路可走。一個人沒飯吃都會饑不擇事，更何況全家人都要吃飯啊。

　　由此我明白了另一個道理，為什么會有富不過三代的說法。第一代是為了生存在打拼，置之死地而后生，不死即成功；第二代已沒了生存之慮，但耳濡目染還能體驗到第一代的艱辛，因此，還不敢太奢侈，有志氣的，在老子的資金支持下，發(fā)展自己喜歡的事業(yè)，繼續(xù)輝煌創(chuàng)業(yè)。到了第三代，除了揮霍財富享樂人生之外，已不知還有何事可干。坐吃山空，小者敗家，大者敗國，何止企業(yè)家成敗之道，國家興衰之道不也是如此嗎？

作者: hf097834 時間: 2013-6-16 14:57
中國企業(yè)的傳承就是這樣的問題，未來5-10年會有大量的企業(yè)要傳到第二代，估計在傳承中會有大量企業(yè)倒閉

作者: 老鷹 時間: 2013-6-16 14:58
衣食無憂只是不愿接班的一個理由，中國缺乏做百年老店的政策環(huán)境，所有企業(yè)家都沒有長遠打算。

作者: 天水藍 時間: 2013-6-16 15:11
直接賣掉。國外成熟的工業(yè)環(huán)境，也不都是子女接班。很多都是賣掉了，退休回家養(yǎng)老。

作者: ttlegyq 時間: 2013-6-16 15:14
這種傳承才符合自然選擇啊，要不然富人的后代也是富人，當官的后人也是當官，那窮人的后代還是窮人，那社會階層固化，只有滅亡一條路了。
合久必分，盛極必衰，兒孫自有兒孫福，如果一定要傳承，那還得是多生幾個，概率才大嘛。

作者: 憨老馬 時間: 2013-6-16 15:16
深有同感！

作者: 2266998 時間: 2013-6-16 15:17
這是世界性的問題，沒有哪個國家可以避免的，但出路不同，我許多年前就追蹤研究這個事情，各國有各國的玩法，大致說一下，

1，米國‘三大’，基本都沒落了，100年前，那是‘世界的絕對’，沒有誰敢跳出來說不服的，與中國現在所謂沒有傳承的企業(yè)就不是一個數量級別的，他們也有眾多的后人，都在哪里？發(fā)現他們多數都進入‘上層領域’了，不是去做官，而是玩銀行，玩風險金融，玩高科技投資去了，純粹坐吃山空的，非常少，

中國，也有類似問題，即如這些老板的后代，不玩機械，而改行去玩芯片了，玩‘大系統(tǒng)’了，就不值得悲哀，怕就怕啥都不玩，每天晚上泡在酒吧里，這個就沒治了，

2，德國的后人在玩什么？這個我也研究過，追蹤他們的痕跡，他們的后代有些確實不是玩技術的料，也沒有米國佬的那個智力，但他們心甘情愿地交出廠子，但保留董事會的席位，肯花大銀子雇傭一個牛逼家伙來管理，企業(yè)也一樣可以興旺下去，

3，小鼻子其實面臨與中國一樣的矛盾，一樣的傳承問題，但醒悟的早，早就走了歐、米化的道路，交出管理權，退居幕后，也有不甘心退出的，這種例子很多，最終都倒閉了，

4，中國其實面臨的問題比歐、米、小鼻子都復雜，也更難以處理，本身技術水平低，靠勞動力維持企業(yè)，任何風吹草動，都是滅頂之災，即使不傳承，在老板自己手里，也隨時傾覆，這個也不怪后代，即使老板總是40歲，在當打之年，倒閉也是常態(tài)，我到南方去看，老板30多歲倒閉的比比皆是，與傳承還沒有什么大的聯系，

5，復雜的問題還不在自己的傳承問題，我考察過幾個無法傳承的企業(yè)，不是后代不努力，即使后代很努力，你產品定型了，沒有技術工人了，說簡單點，沒有合格的車工了，企業(yè)自然就倒閉了，沒有任何可以掙扎的余地，這個與傳承沒有關系，

崇禎帝，每天半夜起來辦公，看所有奏折，本人只有一后二妃，并且妃子死的早，但最終，出永定門逃亡的機會都沒有了，這個就不怪皇帝不努力，是時代的結局，

作者: LXNZJL52 時間: 2013-6-16 15:44
希望前輩身體安康! 大多數混的好點中國人心里還是希望來個“世襲”

作者: wangqunfeng1979 時間: 2013-6-16 15:50
六角車前輩，您好好退休，去灞河釣魚吧。有我們年輕一代工程師，您就放心吧。

作者: 加工314 時間: 2013-6-16 15:55
六角車，車大俠，望在養(yǎng)老時，來論壇多多指導。

作者: 吟嘯徐行 時間: 2013-6-16 16:06

老鷹發(fā)表于 2013-6-16 14:58
衣食無憂只是不愿接班的一個理由，中國缺乏做百年老店的政策環(huán)境，所有企業(yè)家都沒有長遠打算。

IBM像神一般存在。（不論所有人只提品牌）

作者: qdtruck 時間: 2013-6-16 16:08
60歲，年紀不老，身體允許的話可以繼續(xù)干，國外70、80的老板有的是。祝樓主愉快！健康

作者: muzhijmlh3717 時間: 2013-6-16 16:12
我上一個企業(yè)跟六角車前輩說得一摸一樣，老板快70了，處于非常矛盾的狀態(tài)，不想再投入，又不放心外人，自己女兒從不問津，拖來拖去，企業(yè)江河日下，正在走向滅亡。。。

作者: 把刀用好 時間: 2013-6-16 16:16
悔不該當初不多生他幾個，總有個把愿意接手啊。

作者: eifuil 時間: 2013-6-16 16:16
是啊，歲月不饒人啊。我是一個打工的，想創(chuàng)業(yè)還沒有機會，人和人不同

作者: wuxiluanpaoP 時間: 2013-6-16 16:19
對年輕人看的包容點，真的，論壇很多前輩大俠治學態(tài)度是不錯，可老覺得器量小了那么一丁點~~呵呵不是針對六角大俠啊，有感而發(fā)

作者: 加工314 時間: 2013-6-16 16:21
幾百公斤產品零件和近千把刀具當廢鐵處理，請問是在哪里處理的？可以看看嗎？

作者: hduzj 時間: 2013-6-16 16:23
重要是培養(yǎng)一個跟自己有共同愛好機械的孩子，有頭腦，有責任感，有魄力，那么就可以把家族企業(yè)傳給他。
但是如果這個孩子從小就被灌輸，要好好學，以后別干爸爸這行了，爭取去干有前途的賺大錢的行業(yè)，這樣，其家族企業(yè)肯定后繼無人。
這就像從農村走出來的大學生，自小就被灌輸，種地苦，種地沒前途，趕緊考個大學，以后遠離農村，后來兒子終于大學畢業(yè)，也沒有再回農村去。但是農村也是可以掙錢的，只是要換換思路。城市也不是好待的，很多人至今無法落戶。

作者: william78 時間: 2013-6-16 16:28
身邊也有幾個這樣的企業(yè)呢，頭大

作者: ninggq2002 時間: 2013-6-16 16:32
圍城，我天天想著如何自己創(chuàng)業(yè)，人家倒絲毫不在乎。

作者: g2096 時間: 2013-6-16 17:31
哎，昨天還說我輩到了該謝幕的階段。
老板和他兒子不傻啊，富甲一方，那是怎么來的。
百年名企，哪個不是抓一把就跑

作者: 謹_午 時間: 2013-6-16 17:42
大的企業(yè)都有健全的制度！老板一個月不在公司都沒問題！正常運轉！接班也是，80后現在還在搞技術還有！搞好一個企業(yè)，不懂技術的也能搞好！老板指對方向，用好人更牛！

作者: 1600545011 時間: 2013-6-16 18:38
江山代有人才出，各領風騷數十年

作者: 545968147 時間: 2013-6-16 19:02

hf097834 發(fā)表于 2013-6-16 14:57
中國企業(yè)的傳承就是這樣的問題，未來5-10年會有大量的企業(yè)要傳到第二代，估計在傳承中會有大量企業(yè)倒閉

是這樣的，新一代人過上了富裕生活，苦對他們來說沒有概念

作者: pfizer2001 時間: 2013-6-16 19:23
放假去一個客戶那里，客戶60多了，一個企業(yè)，就他懂企業(yè)，企業(yè)的人脈都是他的，他就一個姑娘，因為早些年是在南方深圳體制內的，沒要多孩子，姑娘對這個行當根本就不感興趣，是學管理的，折騰了兩個店面去做生意，都賠了，以后在省城買了房子，天天花天酒地也不回廠子去了，老板人很傳統(tǒng)，這個行當得口口相傳，所以也沒教外人，企業(yè)一天一天的都下坡路。
另外去一個朋友那里一起去一個診所，5代傳的診所，專門治療喉科的，很厲害，就一個姑娘，想找一個男孩子學醫(yī)學的當女婿，可惜，現在男的學中醫(yī)少之又少，自己家姑娘看上的學這個行業(yè)的更少了，診所在他這代也就完成使命了！
回老家過端午，對面的大娘說，現在40歲以下的農活都不會干了，除草劑，加上其他的機械化，如果50歲以上的死光了，就沒人會種地了，關鍵搞笑的，除了不會種地，其他的也不會，只能當力工。原來種地也是一個學問？
其實計劃生育還是影響了很多，至少當老板的不會那么簡單的就從5個孩子中選擇，終究有一天會改變的！

作者: 1043 時間: 2013-6-16 19:23
當生活安逸了,就缺少了老一輩的革命精神

作者: 侯侯 時間: 2013-6-16 20:22
學習

作者: xuye 時間: 2013-6-16 21:11
具體情況具體對待吧，有的人是希望干自己喜歡事情，創(chuàng)出自己的事業(yè)，所以不愿接替家族的產業(yè)。有的人則是怕吃苦，不誤正業(yè)就想啃老

作者: 浪跡天涯的潘潘 時間: 2013-6-16 21:37
干好自己的事就行，不要操這個心了！

作者: lucipng 時間: 2013-6-16 22:06
中國人開廠都是當生意做，而歐美人開廠是當事業(yè)做；生意只是賺錢，關注的是獲取錢，其次才是事情的成長。有錢賺就繼續(xù)做，沒錢賺就關閉處理。做事業(yè)，首先關注的是事業(yè)的發(fā)展，其實才是錢。差異太大。

作者: changkongceyi 時間: 2013-6-16 22:42
大俠還是好好安心療養(yǎng)吧，好了就去浐灞釣釣魚、秦嶺爬爬山，哪天心情好給俺們這些后生講講您當年的故事，鐵血軍工系列故事還沒結束呢，20公里的上班路已經不是您這年齡能承受的了

作者: solo0352 時間: 2013-6-16 23:52
中國人就是喜歡本末倒置，總什么想著百年老店------跟TM好像搞一搞就馬上會出現卻遲遲等不來的共主主義一樣的狗屁。經過我仔細的閱讀亞當斯密的《國富論》，人家根本沒有想過神馬百年老店這檔子沒有屁眼的事，是優(yōu)勝劣汰的市場經濟導致了這一情況，我們國家的市場經濟才多大的點量，沒有那個環(huán)境，談神馬百年老店，就是胡扯，驢頭不對馬嘴。

作者: ahway 時間: 2013-6-17 09:01
老師傅保重身體。

作者: 一重科技 時間: 2013-6-17 09:21
中國培養(yǎng)下一代的意識不夠，我們公司老板的兒子也在外面干呢，一時半會也看不到接班的想法，我們公司也是幾千萬的的資產啊，百年企業(yè)何其容易啊�。�！

作者: 山水XZ 時間: 2013-6-17 09:27
六角大俠：首祝你老早日康復！誰都免不了生個病，誰都得慢慢地變老！確實應當調整自己的生活不要再像退休前那樣忙碌了，但也不必就得完全一下子閑下來；許多歐洲國家的退休年齡多是65歲，我去歐洲時就見過不少60多歲的人因為技術工匱乏還在車床或鑄造崗位上工作的狀況。我建議：比如可考慮每周僅工作三天或彈性工作制，待遇多少無所謂了；這些年來你老的經驗積累在哪里看看指導一下都是巨額財富的釋放和為社會盡義務做的無私奉獻。

作者: 水掉哥頭 時間: 2013-6-17 09:35
上面的大俠們都說和對，對于企業(yè)最重要的還是技術，誰接班只是管理問題，如果管理不行那還是得面臨倒閉，如果自己的后代不想接班，那另外找人也是沒問題的，至少這還是我們中國的企業(yè)，要是倒閉了可啥都沒有了。

作者: hc2003 時間: 2013-6-17 09:42
六角車老師說的句句是經典啊!

作者: icegoods 時間: 2013-6-17 09:52
祝老前輩身體健康，身心愉悅！什么在工作上體現自我價值和尋找存在感都是浮云！工作本身就是雇傭被利用剝削的過程，沒有什么美好的，唯一的美好就是拿工資養(yǎng)家糊口！

作者: 灰太狼2780122 時間: 2013-6-17 10:00
車大俠，注意身體。年輕的哥們，更要注意，趁年輕鍛煉身體。哈哈，身體是革命的本錢，絕對真理。

作者: a261757453 時間: 2013-6-17 12:32
哈哈...看得來勁...有創(chuàng)一代,沒有創(chuàng)二代..才有我們這些貧窮暫時不得志的人的機會呀.....好好的把基礎打好.練好內功.就不信沒出路..

作者: 無冕游俠 時間: 2013-6-17 15:00
私營經濟最終的歸途就是自己關閉不干。沒人接班，即便接了也干不長。大多如此

作者: hzband 時間: 2013-6-17 15:39
多濾了

作者: 安陽老鶴 時間: 2013-6-17 17:12
同意老鷹的觀點。

作者: 賞花人2012 時間: 2013-6-17 17:32
隨著中國社會轉型的到來，還會有更多的問題暴露出來

作者: yantouchang 時間: 2013-6-17 20:39
晚輩祝您老早日康復。

作者: 新手求學 時間: 2013-6-17 20:44
希望六角車前輩身體安康

作者: 天天向上li 時間: 2013-6-17 21:14
真的的是皇帝和乞丐，各有各的煩惱。

作者: 純粹的感情 時間: 2013-6-17 22:48
現在不都是家族式企業(yè)嘛形勢就是這樣解決的辦法因人而異的

作者: 阿nooo 時間: 2013-6-18 00:05
一輩不如一輩

作者: 253129071 時間: 2013-6-18 08:34
現在也不一定要父傳子喇，找個信得過的人接手，自己做股東吧

作者: Michael0576 時間: 2013-6-18 08:58
向前輩致敬，問題很深刻，很無奈，保重身體是要緊事

作者: baijun133 時間: 2013-6-18 11:04
有了危機感才有緊迫性，慢慢來吧，這些事走一輩子碰到也是無數次，只能小心走好每一步，

作者: kailinew 時間: 2013-6-18 11:12
公司在哪里，我可以加入嗎

作者: yongquanfengjie 時間: 2013-6-18 12:55
年輕，有第二選擇的，誰又愿意往機械里扎堆呢

作者: 水掉哥頭 時間: 2013-6-18 13:36

水掉哥頭發(fā)表于 2013-6-17 09:35
上面的大俠們都說和對，對于企業(yè)最重要的還是技術，誰接班只是管理問題，如果管理不行那還是得面臨倒閉，如 ...

那確實是這樣的，很多的人都單干了，不過也有些技術很好開個公司不怎么懂管理，也就是維持生計而已。也有些還比不上打工，整天累得要死的。你們公司是專門生產刀具的嗎？都有這么久了，看來應該很不錯吧。

作者: 水橋路 時間: 2013-6-18 14:15
大俠還是好好安心療養(yǎng)吧,只有身體是自己的。我們中國的家族式企業(yè)做得好的只有改制到民營或者股份制，才會發(fā)展下去..............

作者: 1600545011 時間: 2013-6-18 15:45

1600545011 發(fā)表于 2013-6-16 18:38
江山代有人才出，各領風騷數十年

中國各行各業(yè)的大師都在減少或者已經沒有了。連領風騷數十年的也要絕跡哈

作者: 牧虎驚艷 時間: 2013-6-18 16:36
精華

作者: 南瓜鄭曉楠 時間: 2013-6-18 19:54
但是現在大多的年輕人還是有志氣做大事的。但是缺乏機遇

作者: qinghuap123 時間: 2013-6-18 20:22
向大俠致敬

作者: 第15軍軍長 時間: 2013-6-18 22:28
把企業(yè)賣了吧，找個愿意接手的人。然后自己領個退休金。

作者: okmeiyou 時間: 2013-6-18 23:13
產值千萬是很小的企業(yè)了，可以放手讓兒子出去闖一下吧，當年你也不是自己闖了個名堂？

作者: 斗志 時間: 2013-6-18 23:42
六角車你就好好過完后半身吧

作者: 冷箭 時間: 2013-6-19 10:48
吧兒子送到農村去

作者: 周洪舉81 時間: 2013-6-19 10:56
前輩，作為還未大學畢業(yè)的我向你致敬

作者: 周洪舉81 時間: 2013-6-19 10:57
希望以后多在機械行業(yè)給我們指導

作者: 寶寶王ie3e4love 時間: 2013-6-19 12:30
我們這代努力啊

作者: muzhijmlh3717 時間: 2013-6-19 13:17
前輩，常回家看看。望您壽比南山。

作者: 二兩破 時間: 2013-6-19 15:59
都熬不過時間

作者: 新人一枚 時間: 2013-6-19 20:08
樓主加油

作者: 農民我是 時間: 2013-6-20 08:16
財富可以遺留，可是吃苦耐勞的精神未必能夠遺傳

作者: ﹏驀然回首、 時間: 2013-6-20 09:37
您辛苦了

作者: 猛龍C 時間: 2013-6-20 23:52
本帖最后由猛龍C 于 2013-6-21 00:07 編輯

唯祝六角車師傅康�。∑髽I(yè)發(fā)展是一個有意思的故事，故事，便總是跌宕起伏。我們每個人都只是身在其中，卻難以左右。
歷史上秦始皇、曹操這些大人物的帝國夢想也類似一個企業(yè)，但其傳承也一樣出問題，何況我們眼前的一個普普通通的民營企業(yè)。
蘇聯這個企業(yè)從1917年開始，到1991年，也就八十來年的光景，期間盡管曾風光無限過，但也已成為歷史。
過好今生足以。孩子的發(fā)展是否能和家族或者說父輩合拍不是最重要的事情，就像前面幾位大俠說的，如果孩子的價值觀和父輩相去很遠的話，繼承幾無可能。
美國如今航空航天巨無霸的波音公司他的董事長還姓波音嗎？早就不是了。創(chuàng)立波音公司的老波音先生早在二戰(zhàn)之前在面臨美國反壟斷法案裁決的時候，就一氣之下離開了。蘋果的前掌舵喬布斯也曾離開蘋果。
世事如棋局，變幻莫測啊。因此不必過于糾結，順其自然吧。

故事最重要的往往不是主人公最終賺了多少錢，卻是精神。就像諸多企業(yè)家的故事，我們看后往往最受沖擊的是人家的精神。
先輩和后輩的傳承問題，我自己感覺是我們國家近些年的發(fā)展超過了人們的思想意識。很多老板自己也沒搞明白自己的企業(yè)為什么會積累起這樣級別的錢財。自己也沒有讀懂自己的歷史。孩子讀懂了嗎？也許某一天會的。

再次祝六角車師傅身體康健！

作者: 24881442 時間: 2013-6-21 08:20
很現實，沒有經濟的壓迫，很少有人會去吃苦。給富二代找點事做吧，省的成天瞎玩

作者: shasu 時間: 2013-6-21 10:02
祝您早日康復！��！

作者: 菜鳥hong32696 時間: 2013-6-21 13:39
所言甚是！

作者: lry202 時間: 2013-6-21 14:51
各有各的活法，估計很多人不希望讓別人管理自己的公司的，中國的特點。

作者: Li515414 時間: 2013-6-22 10:51
老師傅保重身體。

作者: machine_益點 時間: 2013-6-22 22:00
希望前輩身體健康，一直很敬佩老前輩。

作者: 洛倫lr 時間: 2013-6-22 23:03

老鷹發(fā)表于 2013-6-16 14:58
衣食無憂只是不愿接班的一個理由，中國缺乏做百年老店的政策環(huán)境，所有企業(yè)家都沒有長遠打算。

整個中國都是如此，為了眼前的利益忽視長遠的發(fā)展

作者: 一抔黑土 時間: 2013-6-23 22:42
唉，看了這個挺多無奈的

作者: 張撥叉 時間: 2013-6-24 10:57
憂國憂民之心可敬，，無奈，還是自己身體健康為重。

作者: 北0極0熊 時間: 2013-6-24 12:43
哎~缺乏一種信念和興趣的引導

作者: 小賤先森 時間: 2013-10-12 16:17
我其實特別想管理一家機械廠，本身極愛機械，又有滿肚子的想法跟抱負，可是無奈萬事俱備只欠東風，資金永遠是最大的問題，剛畢業(yè)，沒有任何經驗可談，可是卻有做大事的理想，無奈現實實在是太現實了...

作者: 小賤先森 時間: 2013-10-12 16:27
現在的單位是給大國企做配套的，利潤越來越少，前景越來越不樂觀，憑借跟老板一丁丁點的私交，多次建議他發(fā)展自主產業(yè)，即使不愿投入太多，也應該不僅僅局限于一家大國企，一種加工行業(yè)，應該多方位涉及，單位其實很有實力，但是技術人員少的可憐，算上部長不超過十個，對工人工資的克扣也完全讓我以前沒法想象，我給老板提出很多建議，可是無奈老板只想賺錢不看發(fā)展，而我僅僅是一個實習期的小小技術員，又能做什么呢，不是說我眼光多么長遠，只是感慨滿肚子的想法沒有一個施展的平臺

作者: 小賤先森 時間: 2013-10-12 16:31
如果有機會，我一定會創(chuàng)自己的事業(yè)，我并不是想賺多少錢，我只是想實現我的理想，我想把我的想法放到實踐中去檢驗，如果老板一直這樣，我一定會去一個能讓我實現理想的地方，謝謝樓主開這個帖子讓我有吐槽的地方，這么多心里話終于說出去了，舒服

作者: 小賤先森 時間: 2013-10-12 16:33
最后祝福前輩身體健康，長壽長樂

作者: tyzb 時間: 2013-12-5 20:13
很樸實的話，很有道理。

作者: 726hjl大陸真人 時間: 2013-12-21 21:39

hf097834 發(fā)表于 2013-6-16 14:57
中國企業(yè)的傳承就是這樣的問題，未來5-10年會有大量的企業(yè)要傳到第二代，估計在傳承中會有大量企業(yè)倒閉

現在的年輕人多不愿學機械，可悲啊。

作者: qjf880726 時間: 2013-12-21 22:19
中國企業(yè)的傳承就是這樣的問題，未來5-10年會有大量的企業(yè)要傳到第二代，估計在傳承中會有大量企業(yè)倒閉

作者: 鈈莋贁chien 時間: 2013-12-22 16:57

ninggq2002 發(fā)表于 2013-6-16 16:32
圍城，我天天想著如何自己創(chuàng)業(yè)，人家倒絲毫不在乎。

懷著同樣的夢想，但是卻沒勇氣。

作者: huhaofei 時間: 2013-12-22 19:25
看到這個，我就想到了各大城市的飚車黨，他們不比誰有本事，就比誰的車好，老子的錢成了他們唯一的炫耀資本

作者: 徐子書 時間: 2013-12-25 15:49
現在的年輕人大多數都養(yǎng)尊處優(yōu)的沒幾個人愿意去吃苦，都等著父母買房子買車子娶媳婦，啃老的太多了

作者: iqmzy 時間: 2014-1-10 19:03
只能嘆一口氣

作者: 2012過客 時間: 2014-1-11 12:45
我也覺得賣了，讓需要的人來接手。這樣企業(yè)才會搞好

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