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樓主: treasure
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工程師貶值

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61#
發(fā)表于 2010-4-29 13:15:51 | 只看該作者
企業(yè)最喜歡不拿錢狂干活的傻子。一方面希望是干活聰明的高手,另外一方面又希望是隨便給點錢就搞定的傻子。這是現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)老板的想法,其實這種想法注定他們發(fā)展不大
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62#
發(fā)表于 2010-4-29 15:43:49 | 只看該作者
絕對的事實,絕對的經(jīng)典,絕對的悲哀
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63#
發(fā)表于 2010-4-30 17:08:30 | 只看該作者
,一個國家要在國際上有地位,還是要靠技術,要靠大量的工程師。為什么?因為只要有好的工程師,就會有好的產(chǎn)品輸出到全世界,這樣國家就自然而然有地位了。否則,老是模仿別人,還被別人鄙視,怎么會有地位呢!看看德國和日本,就是有大量優(yōu)秀的工程師,所以他們的產(chǎn)品才會稱霸世界
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64#
發(fā)表于 2010-4-30 17:24:20 | 只看該作者
跳槽是中國企業(yè)不信賴技術的一個原因 自己費大把力氣培養(yǎng)出來的人才很輕易就被人挖走 包括技術圖紙 , @& E7 G2 _$ a& g! u' u) l
+ ?- w6 V& R' s# ]# U& s5 `
沒有知識產(chǎn)權(quán)保護不行 有知識產(chǎn)權(quán)保護也不行 立馬就垮掉很多廠子 國家要慢慢來啊
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65#
發(fā)表于 2010-4-30 21:30:27 | 只看該作者
現(xiàn)在的公司一點都不重視技術人才,只重視生產(chǎn),領導也不懂技術,郁悶
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66#
發(fā)表于 2010-5-6 22:42:53 | 只看該作者
以前我潛意識里認為搞技術的應該拿高薪的  現(xiàn)在有點失落了
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67#
發(fā)表于 2010-5-10 15:19:28 | 只看該作者
現(xiàn)在工程師的含金量確實是低很多了
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68#
發(fā)表于 2010-5-10 16:10:01 | 只看該作者
如何成為機械工程師,我要努力哈~!
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69#
發(fā)表于 2010-5-10 22:31:46 | 只看該作者
現(xiàn)在的年輕人都是眼高手低!現(xiàn)在的國民素質(zhì)也有待提高
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70#
發(fā)表于 2010-5-10 23:28:25 | 只看該作者
樓主看得很清楚,欣賞樓主的清醒,站在三十歲的門檻上真的該跳出來好好思考該怎么讓自己升值了。
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