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本帖最后由 tmxys 于 2024-6-12 10:34 編輯 , B; T/ ~) O6 ~+ A8 `% c
- P8 P# @' |0 r( a: _公司A：非標(biāo)行業(yè)，單休每天加班2小時，有加班費
1 J# c1 u' p& g3 u, C* ]公司B：大小周不加班，工資與A相同，但是公司機器已經(jīng)成熟，只需要做匹配和改進5 n( k+ P, @0 G# R) ^/ N
兩家公司規(guī)模相同，都是小公司
+ w# D, X& x3 @3 ^6 o1 b( h公司A比較累，但是可以學(xué)到很多東西，老板愿意帶
8 f% b& {; U) O+ x5 i公司B勝在輕松，老板常年出差，需要自己獨當(dāng)一面
6 @; ?1 x6 n' A% ]8 r如果是你或者說如果是20多歲已經(jīng)做過幾年非標(biāo)的你4 E4 I+ f* ]* u) z' N+ t
會選擇A還是B
. [- T9 l7 e: @6 X. p4 V7 y& i' C! M$ C糾結(jié)是因為目前自己還年輕，考慮到的是以后發(fā)展，以前帶我的師傅薪資已經(jīng)20k了，如果脫離非標(biāo)行業(yè)以后跳槽可能比較難，或者說漲薪比較難) `, U. P8 C7 Z$ N& Y0 C
9 d% `* j) {4 o6 G+ ?
補充一下公司A與B的情況：
: H e3 R$ Q) T* x公司A老板是技術(shù)出身干了幾十年非標(biāo)，看他樣子說話有點直，跟我展示他的員工哪些地方設(shè)計不足，比如說那些地方板薄了，板厚了，有點吹毛求疵的樣子；7 Q4 m! ?# P* i7 B+ i
公司B目前公司有個設(shè)計助理在輔助老板，老板是博士，也是技術(shù)出身，但是老板一直在國外顧不過來，就要招一個有經(jīng)驗的來承接老板的設(shè)計工作；4 f6 p8 V$ k8 S) i h. f4 P& Y
: \* `3 v$ j9 |9 H; ]" I
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發(fā)表于 2024-6-12 09:32:17
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