三個和尚沒水喝

爆裂explosion

0 z  X3 v$ }7 ~2 f8 ^- V7 _; P( N: W
& V. f3 k2 |* b& a, B" e$ L以前小組人少，領導把零散的工作發(fā)到群里，就有人自覺完成�，F(xiàn)在小組人多了，不@具體分配，也沒人動。
/ K, e+ j+ H% H3 z9 O9 f只有我傻乎乎的干活，干到一半發(fā)現(xiàn)全是我一個人干的，突然醒悟，擺爛了。

4 L/ z$ N5 _' j小組有一個前輩非常喜歡喊我?guī)兔�，以前想著他教了我不少東西，心善就幫了。后來才發(fā)現(xiàn)過分了，他把自己的本職工作都給我干。
7 a1 R0 A& l( i! d前幾天前輩又想故技重施，明明我都拒絕了，領導今天卻問我干完沒有，太令人傷心了。

阿水啊

干完什么了？拋出去

尹志春

- P! Q8 Q' ?! |% @) g
多干 多錯，少干 少錯，不干不錯，你這樣不成全公司背鍋俠？
3 i5 L; T6 o% e2 Z: {1 y你應該多看一下我的貼子，
4 E; |6 P3 E; E( X3 G; ^5 m4 K+ m& i干活的永遠是干 活的，你這樣，老板還怎么給你加工資，怎么給你發(fā)獎金，想給你加工資都找不到理由。
: ]7 T% h6 q" }1 e+ u' W/ _當年新來的經(jīng)理看我閑安排我去攻絲，我一下午攻斷了20多支絲攻，要不是絲攻沒了，我應該能攻斷100支，是我不會攻嗎，我鉗工技術不錯，但我更會攻斷，主管跟經(jīng)理差點打起來，他本來要出貨的，一下子攻斷20多支絲攻，打火花都打不過來，罵我我直接懟回去，你安排我攻絲，你是老大，你說了算，攻斷了你們也沒人教 我啊，說我應該會，哪來的應該，我應該會攻斷，從哪以后，再也不敢叫我干 我職責內的工作，

shentu

攻絲嘛，攻斷了很正常。。。。。。換我也這么干

今天很困

摸魚就完事了
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3D2019

有什么可傷心的！不是你的事，你為什么第一次要接呢！既然第一次接了，第二次誰讓你又拒絕呢！這就是人性！
. O" p) d* g  ^; m# o' `我分配工作時，都會具體到人，不是哪個人的事，如果不小心做了，也會告知，以后注意。

東北制造

0 |  M/ s% n+ K% U! P$ j* a5 S) \(๑•̀ㅂ•́)و✧:;挑個最難，工時最長的干❕❗

8 R& ^# a, e3 m$ i9 t
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LatersM

都是慣的�。。。�

文明之塔

中國大部分公司都是這種情況，都是管理落后的表現(xiàn)，導致干實事的人要么隨波逐流，要么換公司，效率極其低下，只能用加班來彌補。

劉大官人

底線就是不能被別人甩鍋