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樓主: 林汐771k
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同事在找工作,hr這樣問

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31#
發(fā)表于 2023-7-21 13:21:48 | 只看該作者
他要求提供流水的這個要求很合理,但是在面試前提供不合理,一般在提供offer入職時提交就比較合理
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32#
發(fā)表于 2023-7-21 14:49:51 | 只看該作者
主要控制漲幅正常不會超過30%
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33#
發(fā)表于 2023-7-21 16:15:24 | 只看該作者
外企和部分國內(nèi)企業(yè)都有這個要求,抱怨沒用,見招拆招,大不了做一份流水,關(guān)鍵要自己心細
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34#
發(fā)表于 2023-7-21 16:35:37 | 只看該作者
要我就直接讓他滾,啥東西啊
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35#
發(fā)表于 2023-7-21 17:01:52 | 只看該作者
我前兩天還遇到過的。說了一大堆就是不和你談薪資。然后讓我提供工資流水。我一提供,就把他們嚇傻了。剛開始我就沒有要求多高的工資,提供流水之后,他們發(fā)現(xiàn)我之前的工資比他們開出來的還要高很多。他們都不知道該咋辦了。然后就是拖著不管。最后也就不了了之了。
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36#
發(fā)表于 2023-7-22 14:50:47 | 只看該作者
桌前一盆花 發(fā)表于 2023-7-21 17:01- b: y# D' z$ u3 b- r& ?, c
我前兩天還遇到過的。說了一大堆就是不和你談薪資。然后讓我提供工資流水。我一提供,就把他們嚇傻了。剛開 ...
) Q! N% Y1 X8 U
大佬還沒找到合適的么?
$ a) B$ s5 D3 b$ t& N  e3 P
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37#
發(fā)表于 2023-7-22 16:39:32 | 只看該作者
桌前一盆花 發(fā)表于 2023-7-21 17:016 p" X- n: y7 M  h+ E; F1 ]
我前兩天還遇到過的。說了一大堆就是不和你談薪資。然后讓我提供工資流水。我一提供,就把他們嚇傻了。剛開 ...

3 P1 C& _8 f6 v& T招聘的人事,太不專業(yè)了。# {; S8 `5 `5 i# ^4 N8 H
一面的時候,了解應聘者期望薪資,然后進行初步篩選,超預算的肯定就不進入二面了;
# g7 z0 g- D2 X. U1 Q( G, D) d直接讓提供流水,真的是浪費雙方精力,這種公司不去也算壁坑了。
3 o- k& ]9 m# X' e6 \
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38#
發(fā)表于 2023-7-22 17:30:03 | 只看該作者
SNT 發(fā)表于 2023-7-21 09:05. p) C; Q$ z6 P$ K0 ]
有啥惡心的,哪個公司也不想當冤大頭。擺數(shù)據(jù)、拿能力說話。是大部分人自己心虛而已,不值那個錢
9 w. D4 X  }# _3 }, z& B
那公司能否為面試者提供公司財務報表、營業(yè)收入、資產(chǎn)負債率、現(xiàn)金流量、市場占有率這些數(shù)據(jù),公司如果愿意提供,我也可以提供我的流水。4 c! R7 u: p& E$ y; U7 a5 E

點評

我也不想掉坑啊,坑太多了  發(fā)表于 2023-7-22 17:30
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39#
發(fā)表于 2023-7-23 15:36:38 | 只看該作者
lgc9900 發(fā)表于 2023-7-21 11:42
" \$ B4 b9 m! y6 C9 ?" j$ a' [機械論壇怎么還有網(wǎng)上嘴嗨的?
' }' ]7 m6 p2 n) m% a( q0 s你可以不提供,公司也可以不給你發(fā)OFFER。
; J9 W" g) K% l) _' H! q, C* H
機械論壇的嘴嗨的90%+   有幾個人能拿出數(shù)據(jù)說話的   只有個別帖子和博主   其他都是嘴嗨  就知道吹  ) A5 x1 g* `9 O1 ]' q2 z; p
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40#
發(fā)表于 2023-7-23 19:28:19 | 只看該作者
還要提供流水,屬實惡心, n" Q. d
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