機(jī)械社區(qū)

 找回密碼
 注冊(cè)會(huì)員

QQ登錄

只需一步,快速開(kāi)始

搜索
打印 上一主題 下一主題

人到中年,穩(wěn)定為主

[復(fù)制鏈接]
11#
發(fā)表于 2022-11-25 08:03:14 | 只看該作者
跟你幾乎差不多、目前的情況就是食之無(wú)味、棄之可惜。有了孩子之后越發(fā)不敢輕易換工作了
12#
發(fā)表于 2022-11-25 08:18:55 | 只看該作者
有的公司永遠(yuǎn)不漲工資 沒(méi)辦法啊
13#
發(fā)表于 2022-11-25 08:52:02 | 只看該作者
我也想躺平了,我們每年平均漲薪幅度是12%,我目標(biāo)就是維持這個(gè)平均漲幅就行了,現(xiàn)在12000,再干10年我就月薪近40000了,就這樣拉倒,希望順利

點(diǎn)評(píng)

工資低是這個(gè)比例,等你工資高了就不是這個(gè)比例了,再說(shuō)機(jī)械行業(yè)不當(dāng)個(gè)領(lǐng)導(dǎo)4萬(wàn)月薪哪里那么容易,還要是好單位的領(lǐng)導(dǎo),至少百里挑一的單位  發(fā)表于 2022-11-25 09:16
14#
發(fā)表于 2022-11-25 09:06:56 | 只看該作者
帕肉賽斯 發(fā)表于 2022-11-25 08:52$ W8 o5 J; W1 _: `" `3 {
我也想躺平了,我們每年平均漲薪幅度是12%,我目標(biāo)就是維持這個(gè)平均漲幅就行了,現(xiàn)在12000,再干10年我就月 ...

+ ?5 J% K: r7 n; `啥行業(yè)?這么猛
/ p6 l2 `6 N" w& U7 `! w4 Y
15#
發(fā)表于 2022-11-25 09:19:02 | 只看該作者
書(shū)眚怖當(dāng) 發(fā)表于 2022-11-25 09:06
9 z8 `$ y2 C* ?$ K' w6 o9 L啥行業(yè)?這么猛

8 M+ O; Z' W# s新能源鋰電行業(yè), A8 S* Z  }' V. Z* M7 k" A" V& y0 @- `
16#
發(fā)表于 2022-11-25 09:21:38 | 只看該作者
帕肉賽斯 發(fā)表于 2022-11-25 08:52
2 C& G- @, @9 R3 ~7 X5 q. ~我也想躺平了,我們每年平均漲薪幅度是12%,我目標(biāo)就是維持這個(gè)平均漲幅就行了,現(xiàn)在12000,再干10年我就月 ...
% _3 q8 ?8 ^6 w
走一步看一步吧
5 D. Z: U7 ~5 e, U5 B
17#
 樓主| 發(fā)表于 2022-11-25 10:16:38 | 只看該作者
丹楓911 發(fā)表于 2022-11-24 23:309 L5 P4 Z& z8 t# ^' ~) q+ [
樓主和我差不多,我到現(xiàn)在工作15年,第一份研究所7年,第二份外企8年到現(xiàn)在,很早就簽了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同 ...

1 M  g4 C' v: a# _' d你和我真的類似。我第一份工作是校招的央企。然后從2004年到現(xiàn)在一直是外企。
8 Q$ b6 c( }4 h/ L; O3 h3 ~' q
18#
發(fā)表于 2022-11-25 11:16:20 | 只看該作者
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同如果被裁,怎么賠償?

點(diǎn)評(píng)

裁員的賠償標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)合同是固定期限還是無(wú)固定期限沒(méi)有關(guān)系。 合法裁員,賠償N(提前一個(gè)月通知);如果要求立即走人,賠償N+1;但是最多賠償12個(gè)月,且不超過(guò)當(dāng)?shù)厣缙焦べY3倍。 違法裁員,賠償2N。  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2022-11-25 12:58
19#
發(fā)表于 2022-11-25 12:29:25 | 只看該作者
老鷹 發(fā)表于 2022-11-25 11:16
$ p8 x- ~& f3 V4 m無(wú)固定期限勞動(dòng)合同如果被裁,怎么賠償?

+ N$ m! h' l8 ^2 N應(yīng)該是N+1吧
' @$ n5 C9 B. ~1 t
20#
 樓主| 發(fā)表于 2022-11-25 12:58:20 | 只看該作者
老鷹 發(fā)表于 2022-11-25 11:16
" p( b" c. f) |/ k2 F6 l無(wú)固定期限勞動(dòng)合同如果被裁,怎么賠償?
& y* t* t1 D% w" Z! `
裁員的賠償標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)合同是固定期限還是無(wú)固定期限沒(méi)有關(guān)系。! ~& }$ B' i7 j8 r
合法裁員,賠償N(提前一個(gè)月通知);如果要求立即走人,賠償N+1;但是最多賠償12個(gè)月,且不超過(guò)當(dāng)?shù)厣缙焦べY3倍。
+ X/ ^7 l) e) _' B違法裁員,賠償2N。& B3 J: m( D# \8 ?/ U2 [7 v9 B" F

本版積分規(guī)則

小黑屋|手機(jī)版|Archiver|機(jī)械社區(qū) ( 京ICP備10217105號(hào)-1,京ICP證050210號(hào),浙公網(wǎng)安備33038202004372號(hào) )

GMT+8, 2024-11-9 02:23 , Processed in 0.051292 second(s), 14 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表