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一個(gè)不管技術(shù)只想你不要給他惹麻煩的領(lǐng)導(dǎo)

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1#
發(fā)表于 2022-8-19 13:57:10 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
所謂技術(shù)部部長,從來不主動關(guān)心項(xiàng)目進(jìn)度,不關(guān)心具體技術(shù),出問題了火急火燎來質(zhì)問你,張口就是:“萬一……你自己去跟××部門/××總解釋”。
3 _" h; T+ i( ~3 T$ y3 L
& b$ Y7 a. U3 \( j$ x6 ^" R你跟他談具體技術(shù)細(xì)節(jié),直接就是不耐煩也不想聽也不愿意思考的態(tài)度,審核圖紙都是你這里標(biāo)注的不標(biāo)準(zhǔn),那里標(biāo)注的不符合國標(biāo),核心問題一個(gè)提不出來……不能再說了,再說要吐了。
8 j' _# A9 a& R+ A

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2#
發(fā)表于 2022-8-19 14:03:46 | 只看該作者
同款領(lǐng)導(dǎo),還TM是股東。。

點(diǎn)評

就是投錢了,啥也不會管理,還各種挑毛病。  發(fā)表于 2022-10-30 10:06
你這個(gè)比較真實(shí)。  發(fā)表于 2022-8-20 15:29
3#
發(fā)表于 2022-8-19 14:06:36 | 只看該作者
說細(xì)一點(diǎn)5 j2 p& Y9 q; o! k4 w2 Q% N* M7 Y
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4#
發(fā)表于 2022-8-19 14:07:56 | 只看該作者
主要是他自己也不懂  正常的
5#
發(fā)表于 2022-8-19 14:19:55 | 只看該作者
一般這樣的都有一個(gè)搞技術(shù)的二把手吧
6#
發(fā)表于 2022-8-19 14:36:42 | 只看該作者
這應(yīng)該是有背景的領(lǐng)導(dǎo),嫌麻煩的領(lǐng)導(dǎo)還不好嗎?有的領(lǐng)導(dǎo)只會個(gè)皮毛,還想什么事都管,功勞都是領(lǐng)導(dǎo)的,背鍋都是下屬的,官僚,說話還難聽
7#
發(fā)表于 2022-8-19 14:54:13 | 只看該作者
被管多了煩,我就比較煩像現(xiàn)在一樣每天催進(jìn)度。交給個(gè)任務(wù),定個(gè)時(shí)間,想法完成去就是了,真完不成,哪里卡殼了,再反饋。信任度太低受不了。
8#
發(fā)表于 2022-8-19 14:59:59 | 只看該作者
哈哈哈,聽的都心累
9#
發(fā)表于 2022-8-19 15:05:48 | 只看該作者
遇到了就是緣分,磨磨性子
10#
發(fā)表于 2022-8-19 15:12:52 | 只看該作者
我想說大部分領(lǐng)導(dǎo)都這樣嗎,越來越覺得打工沒意思。要替這樣的人解決問題。解決了也沒成就感。除了工資,得不到一點(diǎn)精神滿足。
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