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標(biāo)題: 職業(yè)生涯5個必經(jīng)階段,你在哪個階段？ [打印本頁]

作者: tianyi527 時間: 2008-7-2 15:36
標(biāo)題: 職業(yè)生涯5個必經(jīng)階段,你在哪個階段？
職業(yè)管理顧問認(rèn)為，一個人的職業(yè)生涯發(fā)展可分作五個階段，把握住每個階段可能出現(xiàn)的問題，提前規(guī)劃，才能讓自己掌握主動權(quán)。

第一坎：“青黃不接”階段

工作1-3年是職業(yè)生涯最“青黃不接”的階段：你既不像畢業(yè)生那么“單純”，又不像有四五年資歷的那樣能“獨(dú)擋一面”，正處于“一瓶不滿，半瓶晃蕩”的狀態(tài)，那么這時候你如果跳槽找工作，其難度可想而知。

1、這個階段的主要疑問是：

“我是誰？”“我能做什么？”迷茫的主要原因是缺乏自信和社會經(jīng)驗(yàn)。

2、職業(yè)管理顧問的忠告和建議解決方案

這段時間最好不要輕易跳槽，相反，如果這段時間你較為“安靜”，你往往能夠積累到你一生中第一次“從學(xué)習(xí)邁向工作”時段內(nèi)寶貴的工作技能和坦然的就業(yè)心態(tài)，許多人“愛跳槽”的毛病往往都是從這個階段“穩(wěn)不住窩”開始養(yǎng)成的。

第二坎：“職業(yè)塑造”階段

工作3-5年后，你就會逐漸步入“職業(yè)塑造”階段，逐漸熟悉組織文化，了解組織內(nèi)情，建立初步的人際關(guān)系網(wǎng)，經(jīng)過一段時期后，你的“職業(yè)性格特點(diǎn)”就暴露出來了：哪些是你特長的地方，而哪些又是你不足的地方，于是你開始進(jìn)入“職業(yè)塑造”階段，對職業(yè)方向進(jìn)行合理調(diào)整和矯正。

1、這個階段的主要疑問是：

怎樣來進(jìn)行“合理的調(diào)整與矯正”呢？

2、職業(yè)管理顧問的忠告和建議解決方案：

不妨在你工作的相關(guān)領(lǐng)域先適當(dāng)?shù)馗膿Q一下工作方式，比如在同一個公司內(nèi)部的不同部門適當(dāng)進(jìn)行換崗，這樣不僅能開拓視野，增添新鮮感，還能測試出你究竟最適合做什么工種。如果發(fā)現(xiàn)你的性格和特長與現(xiàn)有工作偏差太大，那么一定要當(dāng)機(jī)立斷馬上改行，這時候千萬不要貪戀現(xiàn)有工作薪水有多高，環(huán)境有多好。

第三坎：“職業(yè)鎖定”階段

工作5-10年，隨著你對自身優(yōu)劣勢及性格特點(diǎn)的日漸清晰和不斷的實(shí)踐鍛煉，你漸漸由“職業(yè)塑造階段”走向了“職業(yè)鎖定階段”，開始認(rèn)定“你是干哪一行的”了。

在這個階段，有的人積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)起工作的責(zé)任，發(fā)揮并發(fā)展自己的能力，為提升或進(jìn)入其它職業(yè)領(lǐng)域打基礎(chǔ)。

1、這個階段的主要疑問是：

“為什么這么多年來我一事無成？”“理想和現(xiàn)實(shí)不相符，我是不是需要重新選擇？”迷茫的主要原因和個人的發(fā)展目標(biāo)與組織提供的機(jī)會和職業(yè)通路不一致。

2、職業(yè)管理顧問的忠告和建議解決方案：

你如果依然愿意嘗試這份工作，就應(yīng)該首先端正態(tài)度，決不能整天憤世嫉俗、怨天尤人，而應(yīng)該投入戰(zhàn)斗，在戰(zhàn)斗中快速磨練和積極探索，不斷修正下一步的工作流程和發(fā)展方向。即便是已經(jīng)暫時“鎖定”了你的職業(yè)種類，也千萬不要每天得過且過地混日子。相反還要更加勤奮地不斷尋求自我突破，逼迫自己不斷跨越新的高度。

第四坎：“事業(yè)開拓”階段

工作10—15年，你的“職業(yè)”將成為終身的“事業(yè)”，意味著你開始從前期“職業(yè)階段”中的技能、經(jīng)驗(yàn)及資金積累走向人生事業(yè)的開拓歷程。可能你在這個階段仍然保持著原來的“職業(yè)”狀態(tài)，仍然是每天在為“老板的事業(yè)”而奔波，但年齡和閱歷已經(jīng)將你推向了事業(yè)發(fā)展的起跑線。并且你跑也得跑，不跑也得跑，你要為自己而跑，你的家庭開始逼迫你為他們著想，你的事業(yè)心和成就感都決定了你要開始考慮自我了。

1、這個階段可能你會遇到的主要疑問是：

“接下去的歲月，應(yīng)該做些什么？”

2、職業(yè)管理顧問的忠告和建議解決方案：

人到中年，很多人在機(jī)會面前不敢貿(mào)然決定，因?yàn)閺男睦砩侠斫饬巳松挠邢�，而自己也開始重新衡量事業(yè)和家庭生活的價值。在大約35歲到45歲之間，會發(fā)生職業(yè)生涯危機(jī)。

第五坎：“事業(yè)平穩(wěn)”階段

工作15年以后，你已經(jīng)步入“不惑之年”，前期“職業(yè)階段”和“事業(yè)開拓階段”已經(jīng)為你留下了幾多積淀。在這個階段，你所需要的是如何使你的事業(yè)能夠在平穩(wěn)的過程中持續(xù)上升。這期間你還要不斷地去觀察市場、了解市場，不能有絲毫的松懈，所以你可能會感覺很累、很辛苦，不過你見的多了，承受壓力的能力也增大了很多，于是你也就能游刃有余了。

你曾經(jīng)的一切豪言壯語和海誓山盟在這個階段變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，你被推上了事業(yè)的巔峰，不過這一切美妙結(jié)果的前提就是你先要在前面的幾個階段表現(xiàn)都很努力，也很用心，這就是“世間自有公道，付出定有回報”的道理。

作者: 晴朗sky 時間: 2008-7-3 02:04
很有深度了
前途很艱難�。�
路也很長啊。。。。。。。。

作者: 跋涉者 時間: 2008-7-3 08:46
講得很有道理.
人生就是如此. 得終身學(xué)習(xí). 特別是我們學(xué)機(jī)械的.
本人正處在青黃不接的階段

作者: lzw350426 時間: 2008-7-22 21:41
標(biāo)題: 回復(fù) 3# 跋涉者的帖子
樓主發(fā)的這個東西太精點(diǎn)了，說的太好了

作者: 張宏 時間: 2008-7-23 11:32
活到老，學(xué)到老嘛！付出定有回報，也只有付出才能有回報。。。。

作者: 旬倩 時間: 2008-7-23 16:29
工作25年了算那個階段啊？

作者: tyjx123 時間: 2008-8-24 12:36
我是誰？我能做什么？青黃不接

作者: preston 時間: 2008-8-24 13:16
我現(xiàn)在處在工作的第一個階段!請黃不接!\

作者: samsun185 時間: 2008-8-24 20:34
我才是青典不接哪

作者: 養(yǎng)豬東籬下 時間: 2008-8-25 18:47
我在第三個階段吧。

作者: htimht 時間: 2008-8-28 00:21
付出不一定有回報，不付出就肯定沒回報

作者: 科比布萊恩才 時間: 2013-8-26 10:57
才第一階段

作者: 諾艾爵 時間: 2015-12-16 16:54
很有道理

作者: 封頂?shù)娘L(fēng) 時間: 2017-12-3 20:33
好文章

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