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標(biāo)題: 我是一名質(zhì)檢，供用商要送我一張卡 [打印本頁]

作者: zou112 時間: 2018-9-12 10:23
標(biāo)題: 我是一名質(zhì)檢，供用商要送我一張卡
我們公司是做車橋的，規(guī)模也不小，（注冊資金2000萬元，總資產(chǎn)7億元，固定資產(chǎn)2億元。），我是一名小質(zhì)檢員，負責(zé)進貨檢驗，在這工作一年多了，今天供用商要送我一張卡（能給我們供貨的肯定和領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)系的），說最近這幾批活讓我費心了什么的。一開始我是拒絕的，然后他說不行讓我們班長帶給我（這是不是代表我們班長已經(jīng)收了？）
職場新人，頭一回碰見這種情況不知怎么處理
（本意是不想收，但是不收怕讓對方尷尬或者對以后的工作有什么影響。。）

作者: zou112 時間: 2018-9-12 10:28

外圓車刀發(fā)表于 2018-9-12 10:26. r% U- B' ~8 b. F1 Q1 K
我以前給我500我都不敢拿活該受窮

意思是應(yīng)該拿？會不會拿人家手短啊

作者: leijiang123 時間: 2018-9-12 10:29
收作為一名質(zhì)檢不收回扣簡直是對質(zhì)檢的侮辱

作者: zou112 時間: 2018-9-12 10:30

leijiang123 發(fā)表于 2018-9-12 10:29# ^- ?6 I/ T* W; D P) B+ X! @6 q4 C- H' D
收作為一名質(zhì)檢不收回扣簡直是對質(zhì)檢的侮辱

收了是不是代表以后要放水拉？可我不想放水

作者: quanzhixian 時間: 2018-9-12 10:31
拿一次，以后想不收都不行

作者: xueqingchao 時間: 2018-9-12 10:34
首先是要拒絕的，表明你的態(tài)度，如果對方一定要給，你就默認了吧，但是錢一定不能收！以后有問題溝通態(tài)度語氣好一點，要算一種回報吧。

作者: zou112 時間: 2018-9-12 10:34

quanzhixian 發(fā)表于 2018-9-12 10:31
4 G* ?$ J* X/ @拿一次，以后想不收都不行

有道理

作者: zou112 時間: 2018-9-12 10:35

xueqingchao 發(fā)表于 2018-9-12 10:34
0 ]% r0 b& n* i( F首先是要拒絕的，表明你的態(tài)度，如果對方一定要給，你就默認了吧，但是錢一定不能收！以后有問題溝通態(tài) ...

意思是禮品可以收，不能收錢對嗎？

作者: 十年磨劍 時間: 2018-9-12 10:36
我們這邊要求是，先拿過來，然后直接內(nèi)部郵件發(fā)給公司最高負責(zé)人，然后會有人來對接。

為公司謀福利

作者: qq707459754 時間: 2018-9-12 10:36
回扣當(dāng)然要拿！不拿是傻逼。至于質(zhì)量嘛，有些不影響使用或者后續(xù)，能過就讓他過，質(zhì)量太差那就不然他過。這個度你自己拿捏。

作者: zou112 時間: 2018-9-12 10:37

十年磨劍發(fā)表于 2018-9-12 10:36; j6 {- S, u2 H& M4 U7 U
我們這邊要求是，先拿過來，然后直接內(nèi)部郵件發(fā)給公司最高負責(zé)人，然后會有人來對接。為公司謀福利

厲害厲害！

作者: zyk566515 時間: 2018-9-12 10:46
吃人嘴軟，拿人手短。

作者: leijiang123 時間: 2018-9-12 10:46

zou112 發(fā)表于 2018-9-12 10:30+ ]7 d8 \) w2 L" h8 V+ P) L& M: x5 V1 u
收了是不是代表以后要放水拉？可我不想放水

原則問題絕對不能犯不合格的產(chǎn)品絕對不放介乎兩者之間的可行可不行的就要看供應(yīng)商態(tài)度了職場講究的是和光同塵（同流合污）不是潔身自好那會得罪人的

作者: LIUYASHAN 時間: 2018-9-12 11:03
知道的人太多了，最忌諱的就是知道的人太多�？ǎD(zhuǎn)賬，發(fā)紅包等都別要，容易留下證據(jù)，埋下隱患，只收現(xiàn)金最好

作者: 天邊夕陽 時間: 2018-9-12 11:16

leijiang123 發(fā)表于 2018-9-12 10:29
' j7 I! S: a- ]收作為一名質(zhì)檢不收回扣簡直是對質(zhì)檢的侮辱

就服你，小伙子有前途。哈哈。

作者: 15867946518 時間: 2018-9-12 11:20
我只想知道是在什么情況下給你的卡

作者: 天邊夕陽 時間: 2018-9-12 11:25
你們班長都收了，你不收想造反？

作者: 煙雨迷蒙 時間: 2018-9-12 11:25
有錢不拿是傻逼。你以為就你一個人拿了？能給你一個無足輕重的一個小兵送卡，其他的人物早收卡收到手軟了。如果你把卡片拿來交公，那以后供應(yīng)商是不會給你卡了，但是其他人該給還會給，就你一個另類不給，你公司的其他人除了會背后說你傻逼絕對不會有人說你大公無私的。

作者: 悠然的舊時光 時間: 2018-9-12 11:30
樓上說的對，能給你一個小兵送卡了，其他人肯定也都有的，不用想太多，質(zhì)檢和倉庫收料的收卡簡直太正常的，也不是說要讓你們放水，純粹就是平常工作交接能方便一些，畢竟閻王好過小鬼難纏嘛，給點甜頭還是必要的。

作者: wu__xy 時間: 2018-9-12 11:38
每個公司都有這部分費用，一般送采購和質(zhì)檢，很少有人給搞技術(shù)的送的

作者: zou112 時間: 2018-9-12 11:52

天邊夕陽發(fā)表于 2018-9-12 11:255 l# j3 u+ Z' D5 |
你們班長都收了，你不收想造反？

也對哈

作者: Venerealulcer 時間: 2018-9-12 13:17
意思就是能蓋住就蓋住，蓋不住提前給他們說一下，多溝通的意思，幾百塊錢還指望你能干什么…無所謂的。

作者: 堅如磐石 時間: 2018-9-12 13:28
這個你不收你還玩什么，只要不影響產(chǎn)品的總體性能就行了，和供應(yīng)商打好關(guān)系，讓你們班長給你那肯定都收了，為了團隊和諧你也必須收的。

作者: 愛飛兒 時間: 2018-9-12 13:46
這就是中國特色社會總簡單點都不行

作者: 遠祥 時間: 2018-9-12 13:47
這個不建議收，不要給別人留下把柄！

作者: Vincent_Hsu 時間: 2018-9-12 13:50
東西照拿，事情照辦!

作者: 煙雨迷蒙 時間: 2018-9-12 14:04

遠祥發(fā)表于 2018-9-12 13:47$ a$ }$ Y" ]* W, I+ O0 m
這個不建議收，不要給別人留下把柄！

這個和當(dāng)官是一個道理的。大家都貪就你不貪，你清高是吧？和大家尿不到一個壺是吧？想舉報咱是吧？先把你弄下來。

作者: dawei_cn 時間: 2018-9-12 14:37
這里面道道真多呀……

作者: 金胖子 時間: 2018-9-12 14:42

LIUYASHAN 發(fā)表于 2018-9-12 11:03
: P0 W0 e- ]6 |8 v6 g知道的人太多了，最忌諱的就是知道的人太多�？�，轉(zhuǎn)賬，發(fā)紅包等都別要，容易留下證據(jù)，埋下隱患，只收現(xiàn)金 ...

那我們客戶每個月收好幾萬不是怕死了，餓死膽小的

作者: ィ心兂鎅 時間: 2018-9-12 14:47
你要看你們公司是什么情況，要是外國公司就不收，國內(nèi)公司就收

作者: 未來第一站 時間: 2018-9-12 16:00
第一次都有這種心理，慢慢就習(xí)慣了，尤其是當(dāng)你知道你收到的是200的購物卡，而你的直屬領(lǐng)導(dǎo)收到的2000,。

作者: 軍CSJ 時間: 2018-9-12 16:02
哎中國啊……

作者: 韓寒11 時間: 2018-9-12 17:44
不會給你太多的吧，一點小錢，不必在意，上頭領(lǐng)導(dǎo)們一定都拿了，如果你不拿，可能后果比較嚴重，說明你不入伙啊，一定要慎重啊

作者: dhb833 時間: 2018-9-13 09:59
不拿白不拿

作者: nh112009 時間: 2018-9-15 14:21
不能要卡，有記錄。容易惹上官司。建議現(xiàn)金

作者: 荊棘鳥08 時間: 2018-9-15 16:19
搞技術(shù)的就碰不到這樣的事

作者: 展翅翱翔with 時間: 2018-9-16 14:39
拿人手短

作者: 紅偉92 時間: 2018-9-17 18:50
公司內(nèi)部氛圍關(guān)系太大，有些內(nèi)部抓得緊的，伸手就玩完，有些無所謂，尤其是小公司，更是默認的

作者: 偉desire 時間: 2018-9-18 09:12
水至清則無魚

作者: 管它 時間: 2018-9-18 13:18
遇到過QC直接拿供應(yīng)商給的幾條中華煙賣給廠里員工的，最主要自己還不抽煙

作者: PM2.5~ 時間: 2018-9-19 09:52
來料檢驗都是想辦法讓供應(yīng)商送禮，一段時間不送，沒問題的產(chǎn)品都會有問題

作者: xuqunde 時間: 2018-9-19 14:47
主要看你們公司前景和待遇還有卡的面值。如果月薪過萬送個300-500的直接看也別看了，熊他一頓讓他走。
如果工資三千五千的能多要點就多要點。出事了走人就是了，又不是什么好單位公務(wù)員

作者: 愛笑的Tery 時間: 2018-9-19 17:00
看情況吧。但是首先要表明自己的態(tài)度

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