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標(biāo)題: 走還是繼續(xù) [打印本頁(yè)]

作者: 520zjwtcabc 時(shí)間: 2017-3-7 18:25
標(biāo)題: 走還是繼續(xù)
   我工作5年多，快滿6年了，一直從事非標(biāo)設(shè)計(jì)，前幾年設(shè)計(jì)偏向流水線，后2年主要是非標(biāo)數(shù)控機(jī)床的設(shè)計(jì)（數(shù)控鉆床），熟練氣動(dòng)液壓，對(duì)于控制方面也算是非常了解，主要是指PLC方面。做幾個(gè)本科類的控制類畢業(yè)設(shè)計(jì)不在話下。
   現(xiàn)在的問題是，我現(xiàn)在的公司工資待遇不是很好，只有四五千左右，后來因?yàn)橥饷娓泓c(diǎn)東西做，一年外快也能賺個(gè)3w+。最近開年了有很多獵頭公司和公司人事打我電話，薪資什么都算是比較誘人。我因?yàn)閭€(gè)人和公司的雙重原因前幾年換了四家公司，算是一年多點(diǎn)一換。我本意是想在這個(gè)公司里面做滿閣3年，在換工作，畢竟這里做了2年還差2個(gè)月，人家說起來又是1年多換工作，感覺自己都有點(diǎn)不好意思。
   無奈外面的薪資確實(shí)誘人。真的想不好是走還是該去外面看看了。在此耽誤各位社友或者前輩，給個(gè)意見或者指教。

作者: tospoxjm 時(shí)間: 2017-3-7 18:28
天干物燥，小心火燭。

作者: 海慕之 時(shí)間: 2017-3-7 18:33
本帖最后由海慕之于 2017-3-7 18:39 編輯

你5年跳了4次，待遇才四五千，跳的那么果斷。
現(xiàn)在有實(shí)力了，待遇也誘人，怎么反倒猶豫起來了呢？我猜你是當(dāng)初跟現(xiàn)東家承諾的計(jì)劃干滿三年，提前走不好意思？看來樓主跟現(xiàn)東家有故事

作者: 海慕之 時(shí)間: 2017-3-7 18:41

海慕之發(fā)表于 2017-3-7 18:33' K# D7 D7 R% ~+ L
你5年跳了4次，待遇才四五千，跳的那么果斷。/ x3 ~/ S- W) a. n: Q9 f
現(xiàn)在有實(shí)力了，待遇也誘人，怎么反倒猶豫起來了呢？我猜你是 ...

那你有什么不好意思的？還是覺得再等等餅子可能要出鍋了

作者: 一展刀鋒 時(shí)間: 2017-3-7 18:42
你這工作經(jīng)驗(yàn)和待遇，能走早走，別跟老板談感情
我也是平均不到2年跳一家，在過去5年內(nèi)。。

作者: 五面怪 時(shí)間: 2017-3-7 18:48
如3#說的，之前待遇估計(jì)也差不多四五千，跳的那么果斷，現(xiàn)在有實(shí)力了，怎么反倒猶豫了呢？

我建議目前果斷出擊，因?yàn)楸臼聰[在那！祝好！

作者: 翱翔天際 時(shí)間: 2017-3-7 18:52
哪里錢多去哪里，沒什么猶豫的。

作者: 禾木工匠 時(shí)間: 2017-3-7 19:09
厲害的樓主，什么地方啊機(jī)會(huì)這么多

作者: 熊anh 時(shí)間: 2017-3-7 19:22
樓主在目前公司的這種情況，要是按我的作風(fēng)，果斷跳，而且直接跟下家說我是為什么跳槽的，打個(gè)預(yù)防針先。
下家要是因?yàn)檫@個(gè)而拒絕你，那自然也不是什么好鳥，也可以避免又一次掉坑。

作者: 桌前一盆花 時(shí)間: 2017-3-7 20:38
樓主是當(dāng)局者迷啊
這么簡(jiǎn)單的事情都不好處理了
首先，這家公司有你留下來的原因。那么就留下來。不過。。。。。。咱們不能白白的留下來。找上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)找老板好好談?wù)�。直接了�?dāng)?shù)恼f我還想留下來，只是待遇太低了。你看能不能。。。。。別的公司給的多少多少。當(dāng)初在你公司里多好多好。未來我還想怎么怎么（給公司創(chuàng)造什么價(jià)值）�，F(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，早在兩千多年前都有良禽擇木而粞只說。這么一說，事情都能好好處理的。
如果還是沒有結(jié)果，那就走人。因?yàn)樗麄儾恢匾暷�。樓主也就可以問心無愧啦！你也可以正經(jīng)的走了。
樓主這么沒有自信，又頻繁的跳槽了。是不是對(duì)自己的水平有點(diǎn)迷茫��！如果是這個(gè)原因那就老老實(shí)實(shí)的當(dāng)孫子吧！
我是和樓主差不多。機(jī)械設(shè)計(jì)對(duì)自己畫圖水平還不自信。又因?yàn)闆]有資金了。下個(gè)月房租都還在發(fā)愁。工作五年多了。月薪還不到四千。沒辦法，只能當(dāng)孫子吧！
等水平提高了，手頭有點(diǎn)錢了。果斷走人。走的理由也很簡(jiǎn)單。"老子工作到現(xiàn)在一直都是這么低的工資，老子早都不想干了，把老子當(dāng)玩具玩��！拜拜，永遠(yuǎn)不要見面。"

作者: 韓寒11 時(shí)間: 2017-3-7 20:46
不知樓主是哪個(gè)地方的，跳槽的機(jī)會(huì)真多，大連這地方算是完了，年后招聘的企業(yè)都少，下崗待業(yè)的一大堆，給多少錢都有人干。
建議樓主還是像樓上說的那樣和老板談?wù)�，不行再走，畢竟已�?jīng)有了下家，心里有底就有談判的資本

作者: w744486651 時(shí)間: 2017-3-7 22:15

韓寒11 發(fā)表于 2017-3-7 20:467 F$ R2 O9 N9 ]' q) t& i: i X8 {# E
不知樓主是哪個(gè)地方的，跳槽的機(jī)會(huì)真多，大連這地方算是完了，年后招聘的企業(yè)都少，下崗待業(yè)的一大堆，給多 ...

可不是咋待，多少錢我都干。。。

作者: jiankang0624131 時(shí)間: 2017-3-8 08:37

桌前一盆花發(fā)表于 2017-3-7 20:38! `6 {) ?/ A4 ?. k. _8 w
樓主是當(dāng)局者迷啊5 ` e6 Z |! ]! v6 d' B
這么簡(jiǎn)單的事情都不好處理了
( M, \ t5 K5 z8 X6 t( e首先，這家公司有你留下來的原因。那么就留下來。不過。。 ...

我和樓主一樣，我也是覺得，雖然有時(shí)找工作時(shí)不小心會(huì)跳在一個(gè)坑里，其實(shí)也不全是壞事，整理梳理下自己（樓主考慮的想在一家公司工作滿兩年，我覺得也是有必要的，特別是你幾分工作都是一年都就跳槽；但如果挖你新單位，發(fā)展前景很好的，待遇很好的話，也可以考慮一下，大不了到挖你的單位扎下去好好干幾年好了）

作者: jiangdayuan 時(shí)間: 2017-3-8 08:49
跳容易，跳到好的難，畢竟現(xiàn)在人自稱有水平的一大把，而且要在一個(gè)公司做出點(diǎn)成績(jī)也不是那么容易，很多時(shí)候都是依托公司的平臺(tái)。所以我建議想清楚，跟新的公司把工資確定好再說。如果按能力高能達(dá)到年薪多少多少的就要謹(jǐn)慎了。公司招人的時(shí)候很多都會(huì)把工資拉的虛高的。

作者: 所羅門_x 時(shí)間: 2017-3-8 10:18
現(xiàn)在的社會(huì)已經(jīng)不單純了，企業(yè)和員工都在玩無間道！
公司；可勁的忽悠，完美的畫大餅，能做到及格絕不花高分的成本。今年行情又不景氣，n個(gè)公司都裁員，倒閉的不少，我是硬扛著給你們發(fā)工資。。。。。加油，童子們，我們今年的目標(biāo)是再創(chuàng)30%效益！
員工；吃著碗里的看著鍋里的，哎，同學(xué)你那工資開多少了？哦，都n+了，看來我得找公司談?wù)�，不然我也找個(gè)n+的。。。。。。

作者: albert.tang 時(shí)間: 2017-3-8 22:37
不要看餅畫的有多大，吃到嘴里的才是自己的。

作者: 書中日月長(zhǎng) 時(shí)間: 2017-3-10 12:56
哇，看見一個(gè)做數(shù)控機(jī)床的大神，萌新求問，數(shù)控機(jī)床設(shè)計(jì)和非標(biāo)設(shè)計(jì)有什么重合點(diǎn)嗎，要是以后想做非標(biāo)設(shè)計(jì)（錢多）可以嗎，還有學(xué)習(xí)的話重點(diǎn)是哪一方面，額，還有，控制這類也要學(xué)習(xí)嗎？

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